思想汇报——深入开展“两风”建设自我剖析材料.docxVIP

思想汇报——深入开展“两风”建设自我剖析材料　　按照县委深入开展“两风”建设的工作要求，积极参加到“四承诺”、“三树立”、“两禁止”活动中来，在深入学习的基础上，对自身存在的问题进行了认真的查摆：一、存在的突出问题　　（一）宗旨意识不牢、服务意识不强。理想信念不够坚定，面对错综复杂的市场经济社会，一些不良的思想和生活方式使自己的思想或多或少地受到一定影响，致使自己的理想信念有所淡化，表现在工作上不敢碰硬，思想上存在着畏难情绪。政治敏锐性和鉴别力不强，对一些事关全局的重大问题，由于自己看问题片面，因而认识浮浅，不到位。对待群众来访接待不够热情，有应付的心理现象。　　（二）思想解放不够，开拓创新意识不强。思维方式和工作方式转变相对落后，有时口头上喊的是解放思想，实际做的还需要老一套，说到底是对党的基本路线、基本方针和精神、实质理解得不透。工作上缺乏主动性和创造性，习惯于就工作抓工作，不求有功，但求无过，缺乏主动性和创造性，超前意识不强，工作上缺乏敢闯敢干的精神，同时，对一些原则性问题，自己坚持的不够。　　（三）理论学习的不够深入。由于工作忙，每天制文、发文，所以对理论学习坚持不经常，往往是忙于具体工作多，真正坐下来学习少，强调工作忙，没时间学，即使学了也只是断章取义，满足于一知半解，不能很好地、系统地学习理解精神实质，不能真正地把马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的立场、观点运用到实践中来，因而用理论指导工作存在很大偏差，特别是在贯彻执行党的路线、方针、政策上存在着盲目性和片面性。（四）工作作风不够扎实　　主要是蹲机关时间多，深入基层少，即使有时下去搞一些调查研究，也只是浅尝辄止，直接和普通干部、群众接触和了解少。二、产生问题的思想根源　　（一）对党的基本理论学习不够，理解的不深，是造成自身领导水平不高的总根源。同时，也是由于自己理论学习的不够，坚持理论联系实际学风不好，致使自己对全局性问题认识浮浅。（二）改造世界观的自觉性不强　　正确的世界观、人生观、价值观是干好工作的首要前提，由于自己在这方面放松了学习和改造，因而不能很好地放开手脚干工作，影响了工作的开展。　　（三）全心全意为人民服务的宗旨树得不牢。由于官本位思想的滋生，自觉不自觉地产生了脱离群众的思想，因而不能把对上级负责与对人民群众负责很好地结合起来，不能把抓好党的建设与一心一意为群众办实事结合起来，缺乏群众意识，因而使自己全心全意为人民服务的宗旨没有很好地树立起来。三、整改措施和今后努力方向　　（一）要进一步加强理论学习，努力提高统驭全局的工作能力。在“两风”建设工作中，通过有效的反思和查摆问题，使我深刻地认识到，作为一名中层领导干部，时刻不能放松理论学习，用正确的理论武装自己的头脑，不断提高认识问题，分析问题的能力。　　（二）要带头廉洁自律，抵制腐败现象，要通过“两风”建设工作，不断增强反腐倡廉意识，从自身做起，带头反腐败认真搞好自身的廉政建设，认真执行《领导干部廉洁自律准则》，自觉抵制各种消极腐败现象。　　（三）要切实转变工作作风，勤政务实。要把工作的出发点和着眼点放在千方百计为群众办实事上来，多深入基层，开展调查研究，改变过去蹲机关多，深入基层少，对待工作习惯靠文件指导的作风，以求真务实的工作作风，高度负责的工作态度，推进各项工作落实。　　（四）要进一步解放思想，振奋精神，在今后的工作中，自己要摒弃保守、狭隘的思想观念，树立改革创新精神，坚持解放思想，实事求是的思想和路线，以“两风”建设活动为契机，树立全新的观念，进一步振奋精神，为加快通河经济的发展，做出自己的贡献