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总装配厂内保人员考核管理规定

总装配厂内保人员考核管理规定第一章总则  第一条为强化内保中队科学化、规范化管理,本着服务用工单位的原则,为维护厂方正常生产秩序,保护厂区的安全,减少事故性案件发生,保障厂方生产、管理的顺利进行,确保内保人员思想稳定、执勤文明、训练有素、形象良好、服务到位,以《中华人民共和国治安处罚条例》、《总装配厂执勤人员管理制度》为指导思想,特规定本制度。  第二条按照前阶段的管理考核办法,各项管理制度已不能适应现阶段的管理工作。新的管理制度增加了处分部分、管理人员考核部分及人员的思想、行为的引导部分。  第三条考核办法实行百分制,量化考核,每名队员100分。每分为10元,凡因违反考核管理制度,均按相应分数扣分,并扣除当月工资对应金额。当分值低于80分时,将立即停岗、停薪。等充分认识错误后,酌情处理并考虑是否继续上岗。当分值低于60分时,经批评教育,仍旧不知悔改的,将直接解除劳动合同。第二章安全工作  安全工作是劳务工队伍的一项经常性工作,做好安全工作,预防各种事故的发生,防止和和减少违法乱纪现象的发生及人身伤害与财产的损失,对巩固增强劳务派遣人员的凝聚力,增强内部团结,提高服务效率具有重要意义。  第四条根据形势、季节和队员的思想动态,针对安全工作中存在的问题,及时进行预防安全事故的教育,使全体队员提高对安全工作重要性的认识,增强工作责任心,时时处处重视安全工作。  第五条加强思想政治教育工作,切实深入掌握所属人员的思想情况,提高警惕,防止违法乱纪,严格执行各项制度及时正确处理队员、管理人员中出现的问题,防止内部矛盾激化或转化。  第六条严格执行厂内门卫管理规章制度,经常学习《治安处罚条例》,适时进行作风纪律整顿,加强人员的管理,提高其组织纪律性。  第七条开展各种形势的安全竞赛活动,定期检查评比,总结推广经验,表扬奖励先进个人,调动其他队员做好安全工作的积极性性。  第八条每个管理人员,要实行安全工作责任制,依照职责分工,承担责任,并伴之必要的奖惩。第三章执勤管理  在各门卫执勤中,应严格遵守总装配厂武保科下发的各门卫管理制度。包括一号门登记位、查车位、办公楼;三号门登记位、查车位;四号门登记位、查车位、验证位;五号门登记位、查车位;六号门验证位、巡视位。厂区内停止生产时,及时进入厂区巡逻,重点巡视防火区域、防盗区域及可疑人员及车辆。发现问题及时报告,出现疏忽或造成损失,按照武保科考核办法执行。第九条门卫职责与纪律  一、熟悉执勤、巡逻区域有关情况和岗位任务;  二、熟悉出入门证件及工位器具单的使用规定;  三、着装整洁,按时上岗,配带自己的上岗证件;  四、熟悉执勤内容和有关制度规定,遇到突发事件知道如何处理;  五、正确使用并维护管理岗上的执勤设施和用品,认真做好出入登记;六、不擅离职守;七、不为难职工及外来人员;八、不乱拉关系和收受贿赂;  九、不在岗上坐、卧、倚靠、打盹、吸烟、闲谈、吃东西、看书报和乱写乱画;十、不擅自动用和侵占厂内车辆或物品。第十条执勤用语一、常用称呼  同志、领导、X厂长、X书记、X科长、X部长、X主任二、常用致谢、致谦、自谦语  谢谢。不客气、不用谢。没关系、不要紧。对不起。请您不要生气,我们都是为了工作。三、常用答复语1、对不起,未经联系不能进入;2、对不起,我必须履行职责;3、对不起,您的证件不符,不能进入;4、我正在执勤,不能帮您的忙。四、主要询问语1、同志,您找谁?2、同志,您有什么事?3、请您登记姓名和单位。  4、对不起,可以问一下,您带的这是什么物品吗?5、对不起,可以看一下您的证件吗?  6、同志,请不要误会,我们是在执行公务,希望您能配合。7、同志,请出示你的证件。  8、同志,因为您所带的物品不能出厂区,请您跟我到武保科说明情况。  9、您这样做不利于解决问题,也不利于治安,请到武保科去解决好吗?第四章门卫制度  第十一条严格执行各门卫管理制度,一人在室外站岗执勤。站姿要庄重,坐姿要端正,不得倚、卧或靠墙而立,违者一次扣1分;  第十二条上岗期间不准发生酗酒、吃东西、看书看报、打电话聊天、玩游戏等影响岗位执勤和岗位形象的事情,违者一次扣1分;  第十三条上岗必须配戴上岗证,着装整齐规范,扎外腰带,违者一次扣1分;  第十四条认真做好执勤记录,保持交接本整洁,不得在登记本上乱写乱画或撕页,违者一次扣1分;  第十五条交岗前必须认真打扫值班室及周围环境卫生,违者一次扣1分;  第十六条爱护公物,损坏执勤点的物品,必须照价赔偿;  第十七条使用文明礼貌用语,严格执勤,文明服务,违者一次扣1分;  第十八条上班期间不得迟到早退,迟到早退一次(5分钟内)扣1分,迟到早退10分钟以上,按旷工处理,一次扣5分;  第十九条不得睡岗、串岗、中途脱岗,认真执勤,严格按规定巡逻厂区和警戒区域,不得远离岗哨

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