林业竞职演讲稿一.docx

林业竞职演讲稿一 尊敬的各位评委，同志们： 　　在这即将春回大地，万物复苏的季节里，林科所基地领导职位实行竞争上岗，我和大家的心情一样的，坚决拥护所党委的英明决策，积极参与公平竞争，以自己的实际行动支持所党委的各项改革举措。 一、个人基地情况 　　我今年38岁，中共党员，1986年毕业于伊春林校林学专业，1992年毕业于东北林业大学，获大专文凭，现正继续东林本科函授学习即将毕业。1996年晋升为林业工程师，1977年任基地生产副主任，1999年任新产品开发研究室副主任，XX年任所保护研究室副主任兼新产品开发室副主任。几年来受到所级劳模奖励两次，记功五次，获省、地团委授予“新长征突击手”光荣称号各一次，参加了国家“七五”、“八五”重点攻关课题及地级课题六项，主持地级课题两项，其中“可持续经营示范局”项目，通过地区科技与信息产业局在省城举办的项目竞标答辩，为我区我所争得了荣誉。获地区科技进步二、三等奖各一项，在努力完成科研工作的同时，在国家二级刊物上独立发表论文八篇。 二、竞争优势 　　（一）学以致用。我是学林学专业的，和基地营林生产的主业所需相符，能够发挥专业特点。 　　（二）有工作基础。我曾在基地任副主任两年，对那里的营林生产、施业区的林分状况及管护措施等都很清楚，有利于抓住工作重点，打开工作局面。 　　（三）对现状掌握。新一届领导派我协助张主任到基地工作已尽半年，对基地情况已有全面了解，赢得了大多数职工的信任和支持，能够尽快进入角色，有序开展工作。 　　（四）有较好的组织协调能力，与上级行政主管部门有广泛的接触和联系。 　　（五）有理想、有志向，能够脚踏实地干一番事业，有再创林科所基地辉煌的迫切心情和工作热情。 　　（六）身体健康，精力充沛，无任何家庭负担，可以全身心投入到基地工作。 三、工作思路 　　在基地党支部书记的带领下，把基地全体职工紧密地团结在所党委周围。以闫书记提出的“讲团结、守纪律、重学习、比贡献、创文明”十五字方针为指针，将基地建设成林科所强素质、树形象展示窗口，加快发展，致富奔小康的创收园地。 四、任职目标 　　总的工作目标是确立“一个中心”，抓好两项重点工作，建成“八个基地”。 　　一个中心是为科研服务，两项重点工作是营林生产和森林防火；八大基地是：科学研究基地、科技成果展示基地、营林生产示范基地、生态旅游基地、城镇绿化苗木基地、招商引资落户基地、面向社会科普基地、上级领导视察基地。 五、主要工作任务 　　（一）积极稳妥地推进改革，这次实行竞争上岗，拉开了林科所改革的序幕。林科所基地愿承担所推行各项改革的“试验田”和“样板地”任务。在基地中层干部的任用上采取竞聘方式，让人才脱颖而出，在分配机制上率先打破“大锅饭”，打破“大锅饭”的宗旨不是让谁吃不饱，而是鼓励一部分人通过自己的诚实劳动率先致富，然后共同致富。 　　（二）全方位为科研提供保障，充分利用现有的人力、机械设备、基础设施及餐饮等条件为科研做好服务，为其提供良好的试验场地，解决科研人员工作用餐、交通运输等问题，减少他们的后顾之忧，减轻我所科研经费紧张的压力。 　　（三）森防工作常抓不懈。每年春秋两季的森林防火是重中之重，要做到任务明确，责任到人，实行管护责任区承包制，适时打烧防火线，严格巡护，安排昼夜值班，完善扑火装备，扑火队伍做到召之即来，来之能战，战之必胜。基地管护区由于多年没有着火，随之而来的是潜在的火情火险，压力越来越大，可燃物载量逐年加大，必须克服盲目乐观思想，做到有备无患，以防为主。 　　（四）健全各项规章制度。基地新班子组建后，要及时调整下属机构人员，合理配置。做到依法办事，依制度来规范人的行为，宏扬正气，激励先进。增强办事透明度和自觉接受群众监督。特别是在资金使用和管理上，要做到集体决策，大额支出报请所党委审批。 　　（五）确保营林生产任务保质保量完成。今年的营林工作任务较以往更加繁重，其中需补足历年营林欠帐3500亩，需筹措资金10余万元。二是我地区创建森林质量优化工程，需要规范化作业标准。三是压缩外围用工，节支创收。四是基地职工的思想观念有待进一步转变，懒散局面没有得到根治，严重地存在着干与不干一个样的问题，今后要按制度规定办事。 　　六、八大基地建设初见规模，向建所40周年献礼！其中的科普展览室、北药种植园、外来松引种园、果树栽培园、绿化苗木园、杨树采穗园、植物基因园、育苗示范园等，简称“一室八园”，要做到室有观的，园有赏的。各种??的整体介绍及园内植物名称牌要整齐一致，使参观者耳目一新，印象深刻。 　　以上是我假如竞聘上岗上基地主任职位的一些打算，如果领导和大家给我这个机会，我将加倍珍惜这一荣誉，决不辜负组织的信任和大家的希望，假如我落聘，也能做到无怨无悔，奥林匹克精神就是重在参与，敢于竞争就是胜利。我已通过这次竞选学到了很多