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单位名称: 工程设备处炼钢检修作业区
圈 名: 坚胜圈
活动主题:降低1#VD炉罐体维护次数
完成日期: 2015年5月1日
一、活动圈简介
圈名 坚胜圈 主题编号 WJ6306-017 累计完成主题 16件 圈长 张志年 辅导员 刘向羽 发表人 田龙 圈员 马楠、郭亚民、田龙、于勇、(含圈长共计9人) 成立日期 2006年5月3日 圈会次数/月 3~4 活动时间 2014年9月1日至2015年5月1日 圈会时间/次 50分钟 上届主题成果追踪
主题名称: 降低2#精炼炉供料系统故障
数据收集
项目
时间 下料管短节采用法兰连接
料仓口大 短节采用普通钢板制作 下料管封火采用吊钟式
备注 9月 0 0 0 0 10月 0 0 0 0 11月 0 0 0 15分钟 更换吊钟钢丝绳 12月 30分钟 0 0 0 旋转法兰更换旋向 合计 30 0 0 15 平均 11.25 收集改善后收据远远低于目标值180分钟/月,效果明显。
三、主题选取
1、主题选取评估:
项目
主题 数据 效果 能力 量化 创意 顺位 1、降低1#VD炉罐体维护次数 36 40 36 38 38 1 2、降低更换钢包耳轴危险等级 40 28 30 34 26 2 全体圈员通过采用5点评分法(5分--优;3分--良;1分--差;顺位1、2、3)进行评分,最终选定“降低1#VD炉罐体维护次数”为本次活动主题。
2、选取主题理由 :
本次活动中的1#VD炉由于维护罐体,需要停产,且时间相对较长,往往影响生产计划,扰乱炼钢厂生产节奏,为了提高VD炉连续生产能力,可待改善空间很大。
选取其具体理由如下:
1)、在提高作用效率的前提下,确保安全,降低安全隐患。
2)、有效减少故障时间,降低员工劳动强度。
3)、响应公司提出的“降本增效”。
4)、提升圈员对自主管理活动的熟程度。
5)、提升员工技术水平,提升团队凝聚力。
四、活动计划书
注:用实线代表实施“-” 用虚线代表计划“…”
五、现状分析
1、示意图:
2、系统图分析
4、真因判定
末端因素:罐体上沿用浇注料防护 验证人:李杨 验证日期:2015.1.13 确认方法:现场观察 确认标准:碰撞有无脱落 审核人:张志年 验证过程 1月13日,李杨到1#VD炉观察,发现VD炉罐沿处砖脱落处较多,均为碰撞后开始慢慢脱落,如不及时补砌新砖,脱落情况会更加严重。 验证结果 罐沿处脱落严重 判定 真因
末端因素:冶炼过程中馆内温度高 验证人:郭亚民 验证日期:2015.1.13 确认方法:现场分析 确认标准:砖是否耐高温 审核人:张志年 验证过程 郭亚民于1月13日,咨询VD炉工程师吴玉林得知,VD炉罐体所砌砖及浇注料均为耐火材料,耐高温。 验证结果 砖及浇注料为耐火材料 判定 假因 末端因素:退钩处无防护 验证人:田龙 验证日期:2015.1.14 确认方法:现场观察 确认标准:退钩是否碰撞罐体 审核人:张志年 验证过程 1月14日VD炉生产时,田龙观察天车吊包退钩时,板钩经常碰撞罐体,长时间的碰撞造成退钩处浇注料和砖脱落、缺损。 验证结果 退钩时碰撞罐体 判定 真因
末端因素:天车工操作不稳 验证人:于勇 验证日期:2015.1.14 确认方法:现场操作 确认标准:是否可避免人为失误 审核人:张志年 验证过程 1月14日VD炉生产时,于勇观察天车吊包退钩时,板钩完全落至VD罐内,天车工无法观察VD罐内部情况,完全靠VD炉岗位工通过对讲机交流,难免交流不当或沟通不及时,造成板钩碰撞罐体,不可避免。 验证结果 人为失误不可避免 判定 真因
末端因素:渣斗起落处无防护 验证人:田龙 验证日期:2015.1.14 确认方法:现场操作 确认标准:渣斗是否碰撞罐体 审核人:张志年 验证过程 1月14日VD炉生产时,田龙观察天车调运渣斗过程中,渣斗不可避免的碰撞VD罐底部,造成罐体底部砖脱落严重。 验证结果 渣斗碰撞VD罐底部 判定 真因
六、数据收集
为了更好的把握现状,更好的改善问题点,田龙查询日版工作记录本统计数据如下
月份 5月 6月 7月 8月 9月 次数 3 4 4 5 4 总记 24 平均 4 数据来源:岗位记录本
数据采集时间:2014年5月--9月
数据收集人:田龙
数据收集周期:月
设定目标
经过分析收集数据,5--9月份总故障时间为24次,平均月故障时间为4次/月,基准值为4次/月,全体圈员会议决定将目标值设为1次/月。
选取理由
1)、在提高作用效率的
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