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镇党委XX年上半年党建工作特色做法及下一步工作安排汇报 比学赶超加油干聚焦党建促发展 　　——镇党委XX年上半年党建工作特色做法及下一步工作安排汇报 　　XX年以来，xx镇党委在县委的坚强领导下，深入拓展“两学一做”学习教育，围绕县委党建工作“五铁五提升”工作，以“弘扬铁军精神树立党员形象”行动为主线，结合村“两委”班子换届前期工作，夯实基层党建基础，提升党员整体素质，提高党建工作科学化水平，为推动全镇各项工作发展提供强有力的组织保证。根据安排，下面将镇党委XX年上半年党建工作特色做法及下一步工作安排汇报如下： 一、党建工作特色做法 （一）巩固基础，创建核心品牌。 　　一是实行“双向挂职”。继续实行镇村干部“双向挂职”。镇干部在指导帮扶中进一步转变了作风，年轻干部在实践锻炼中接入了“地气”，后进村干部在上挂学习中提升了能力。XX年开展了3批，32名镇村干部参加挂职，XX年第4批7名镇村干部已挂职结束，即将启动第5批双向挂职工作。二是开展“弘扬铁军精神树立党员形象”活动。明确了“提升党员形象”的“四五六”要求，包括流动党员“四不忘”、在职党员“五铁”、无职党员“六要六不要”，党员重温铁军精神，加强党性锻炼，提升党性修养，切实增强党员的党员意识和先优意识。三是实行“党员承诺卡”制度。结合党员承诺，制定“承诺卡”，承诺卡除详细记录党员入党时间和介绍人外，每位党员都要填写“党员寄心语”，作出当年的“党员承诺”，做到承诺卡随身、承诺卡上墙。四是强化工作调度。月调度会由镇组织委员组织，季调度会由党委书记组织。 （二）强化载体，突出宣传特色。 　　一是编印党建专刊。在去年“党在我心中”党建双月宣传册基础上，XX年编印“活力xx党旗红”党建月期刊。每期1个党建主题，每期涵盖“三会一课典型案例”、“两学一做党员干部在行动”篇等特色板块，以图文并茂的形式，重点宣传基层党建工作好的经验和作风，着力凸显党员干部风采，截至目前，已印制4期，第5期正在制作当中。二是建立“活力xx党旗红”微信公众号。每月更新4次，宣传党委重点工作、先锋模范风采、基层党建知识，充分发挥指尖上“党建阵地”的优势作用。三是拍摄宣传片。以普通党员为切入点，以“弘扬铁军精神，树立党员形象”为主线，提炼了4名来自各行各业的普通党员的先进事迹，邀请在全县较有影响力的正能量传播媒介进行宣传片拍摄，目前正在制作当中，拍摄后待县委组织部审核后将利用微信平台和电台媒体进行全面播放。 （三）传递“压力”，有效转变动力。 　　一是实现“制度”与“激励”并行。制定了《xx镇村干部绩效考核办法（试行）》、《xx镇村干部请销假制度》，结合村干部坐班到岗情况、日常工作完成情况、急难险重任务完成情况、工作状态等进行考核，镇给予各村80%绩效部分补助，根据考核结果发放个人补助。二是注重“督查”与“指导”并进。为确保全年党建工作有序推进，镇党委专门制作党建“月提示单”，明确时间节点，细化工作任务，并针对各阶段督查清单定期开展专项督查，确保指导到位、落实到位，形成了“运行—纠错—提升”的良性机制。三是提高“培训”与“学习”效果。采取“坐下来”学、“走出去”看、“请进来”讲等方式加强镇村干部培训教育，截至目前，已对全镇各村党组织书记、组工干部开展3次轮训，组织前往xx县xx村、xx村等地参观学习，通过学习，各村认识了差距、增加了压力，开拓了视野，形成了镇村上下拧成一股绳、齐力共推进的良好局面。 （四）做好结合，党建扶贫齐力推进。 　　一是在党员帮扶与发挥示范带头方面有效结合。镇村党员利用自身优势和社会资源帮扶贫困户开展脱贫工作，如党员安排贫困户到自家工厂就业、为贫困户送仔猪、送桑树苗等等。二是在党组织建设与社会资源整合方面有效结合。积极引导企业和社会组织党支部参与到脱贫攻坚工作当中。如xx绿色菜园蔬菜生产专业合作社党支部，利用合作社平台，与13户贫困户合作发展蔬菜种植，免费发放蔬菜种子，统一收购。如xx发展有限公司党支部，利用食品企业平台，与我镇3个贫困村合作发展莲子种植、糯稻种植、食品精加工等产业，并开通贫困户粮食收购和就业“直通车”，为34个贫困户安排了务工和就业。此外，镇党委在推进扶贫工作有力的企业中积极成立党组织，拟于7月底完成xx农业开发旅游公司党支部建设。三是在村集体经济与产业全覆盖方面有效结合。鼓励xx村带头发展莲子种植，带动周边连片种植莲子700余亩；军部周边建设景观葵花基地200余亩，建设xx花海2000余亩。以xx村葡萄采摘园、xx村丹皮种植产业提升为突破，力求19个村的特色产业发展取得明显进展。 二、工作中存在的问题 　　（一）人才流失严重。一是乡镇事务繁多，中心任务重，乡镇干部环境和待遇相对较差，休息时间少，导致年轻干部工作不稳定，流动性较大。二是农村工作压力大、报酬偏低，村中年轻人、能人外