13节假日安全管理制度.docxVIP

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  • 2018-01-24 发布于浙江
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13节假日安全管理制度

十四、节假日安全管理制度目的为确实加强建筑安全生产工作要求,结合公司实际和近年来节假日及前后安全事故高发的情况,为确保节日施工现场安全,特制订本规定。适用范围本管理制度适用于本公司节假日后人员的管理。术语节日综合征:是人们在大假之后(特别是春节黄金周和国庆黄金周)的各种生理或心理的表现。职责xxxx部门负责公司节假日安全及人员的统一管理。实施程序(1)节日前,施工现场管理人员和作业人员忙于过节准备,注意力不集中,警惕性不高,麻痹大意!容易产生安全事故 ①针对此特点,节日前应根据节日的长短,除常规管理外,提前进行安全检查,消除隐患;②加强安全宣传和教育工作,警钟长鸣,节日施工期间每天进行5分钟班前交底会,确保节前安全生产。(2)节日期间,因为休假,管理人员不到位,忙于应酬,生活不规律,作息时间混乱,作业状态不佳,易产生安全事故,因此应合理安排生产和休假的时间。①节日期间确需要加班的,必须检查管理人员和作业人员是否到位,并满足要求,管理人员不到位不得进行作业;②要求施工单位检查作业人员班前状态,达不到状态的人员,不得进入施工现场;③加班作业期间,加强安全检查,消除隐患,加强安全宣传和教育工作,管理人员必须到位,每天进行安全技术交底。④进行休假的施工现场,除安排值班保卫人员外,施工现场应在放假前进行安全检查,处理完隐患后现场要封闭管理,非特殊情况,人员不得进入;⑤节日期间,应公布,安排管

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