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班主任专业发展与规划PPT
班主任专业发展与规划
;一、提出班主任专业发展的缘由; ; ;◆ 班主任的沿革发展; ; 2006年6月,教育部颁发了《关于进一步加强中小学班主任工作的意见》;《中小学教师职业道德规范(2008年修订)》 ;
班主任岗位是具有较高素质和人格要求的重要专业性岗位,应由取得教师资格、思想道德素质好、业务水平高、身心健康、乐于奉献的教师担任。应把班主任工作作为主业,敬业爱岗,不断提高工作水平,力求工作实效。;“班主任专业发展”不是拍脑袋想出来的,它是随着教育形势发展应运而生的,是教育改革发展为我们提出的新要求。 ;
; ;; ;要把班主任由教书的“副业”变为育人的“主业” ; 长期以来,各地教育行政部门和中小学校重视班主任队伍建设,发挥班主任独特的教育作用,积累了丰富的经验,形成了有效的工作机制。广大中小学班主任兢兢业业、教书育人、无私奉献,做了大量教育和管理工作,为促进中小学生的健康成长做出了重要贡献。 ; 但是必须看到,中小学班主任工作面临许多新问题、新挑战。经济社会的深刻变化、教育改革的不断深化、中小学生成长的新情况新特点,对中小学班主任工作提出了更高的要求。 ;新问题与新挑战 ;深刻认识社会环境的影响; 1、国际环境十分严峻
西强我弱的态势短期内难以改变
西方敌对势力对中国的威胁
; 2、国内环境不容乐观;● 文化市场上的审美错位;● 网络、短信的监管乏力;● 社会消极因素的影响;正确对待教育自身的变化; 教育功能上的德智失衡;社会教育方面的诸多问题;准确把握学生思想的特点; 当代学生思想特点(主流) 热爱祖国,具有民族自豪感和尊严感; 重视同伴情谊,有爱心,有互助心; 视野开阔,知识面广,关注范围广泛; 思维敏捷,求知欲强,接受新知识迅速; 表现欲望强烈,渴望成功、理解和尊重; 朝气蓬勃,对未来充满美好向往; 富有激情,创新性有所增强 。; 当代学生思想特点(问题); ;总体表现为:;班主任工作现状也不尽如人意 ; 观念认识问题; 队伍结构上问题; 教育方式问题
居高临下 —— 权威型教育
简单粗暴 —— 体罚型教育
随心所欲 —— 主观型教育
形式主义 —— 任务型教育 千篇一律 —— 切菜式教育
放任自流 —— 牧羊式教育; 心理状态问题;4、对当代中小学学生身上的一些时代新质缺乏充分的认识。; 还存在着许多影响班主任专业发展的制度性缺陷。少数教师对班主任意义和价值还缺乏正确的认识等等。;职责制度——班主任专业发展的前提
培训制度——班主任专业发展的根本
资格制度——班主任专业发展的特征
职级制度——班主任专业发展的重点
薪酬制度——班主任专业发展的保证
;这些问题尽管是局部的支流,但必须认真对待,我们认为解决这些问题最有效的办法就是走班主任专业发展之路。; 二、班主任专业的内涵和主要内容;; 班主任经过培养和训练,逐步掌握德育和班主任工作的理论知识,形成班级德育和班集体建设与管理的能力和技巧,全面有效地履行班主任职责的过程。班主任的专业发展应是学科性与教育性、学术性与师范性、专业性与道德性的统一。
; 专业道德、专业职责和专业能力三个要素。即:爱岗敬业的专业道德、建班育人的专业职责、读懂学生的专业知识和班集体建设的专业能力。
;
核心:以弘扬崇高师爱为重点的
精神关怀
重点:以营造班集体为基础的温馨 精神家园 ; 精神关怀--: 班主任专业发展的核心内容 ;提升人格魅力: 精神关怀的力量源泉弘扬崇高师爱:精神关怀的永恒主题塑造理想形象:精神关怀的外化标志营造师生关系: 精神关怀的重要条件提高育德素质:精神关怀的关键所在;人格魅力:班主任精神关怀的力量源泉
关键在于具有人格魅力。
学校的一切要以教师的人格为主。
健康的价值观,高尚的道德情操,站在时代前头的学术水平,其总和为人格魅力 ; 1、坚定的政治方向:爱国情操、理想信念、人生价值、责任感等。
2、高尚的个人品德:热爱学生、诚实待人、乐意助人、公正无私、积极忍耐、谦虚谨慎、与人为善等。; 3、稳定的心理品质:热情、自强不息、豁达乐观、时不我待紧迫意识、专注精神、不懈探索、积极竞争、持之以恒、创新进取、扬长避短、顽强坚韧、自尊自爱自主自强等。
4、良好的行为习惯:礼貌待人、勤奋刻苦,从小事、从现在、从我做起,独立思考、勤俭朴素、尊纪守法等。;
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