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关于《市委组织部2016年工作要点》的贯彻落实情况报告 关于《市委组织部2016年工作要点》的贯彻落实情况报告 2016年我部围绕省市组织部长会议精神，紧扣全面提高党的建设科学化水平这个主题，突出加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线，深入贯彻落实《中共XX市委组织部2016年工作要点》（昭组发〔2016〕4号）文件精神，努力开创组织工作新局面，为推动XX经济社会发展提供坚强的组织保证和人才支撑，现将贯彻落实工作情况报告如下： 一、明确目标，高位推进年度干部教育培训工作。 （一）强化十八大精神理论武装。一是牵头举办十八大精神培训班，邀请市委党校陶永强老师授课，党务工作者、党政干部、村（社区）党总支书记、新农村指导员及常务书记等806人参训。二是成立了宣讲团，下设6个宣讲报告小组，进机关、进社区、进农村、进企业、进学校，开展宣讲报告活动102场（次），印发《党的十八大精神宣讲提纲》2000余份，场均听众200人以上。随后，又启动 走基层 活动，历时15天，开展宣讲报告活动17场，其中：深入芒部镇新地方村等农村开展9场，深入乌峰镇西正街社区、白果社区等社区开展5场，深入电力公司、烟草公司等企业开展3场，整个 走基层 活动覆盖了3500余份。三是在XX党建网开办了学习贯彻十八大精神专栏，不断把学习宣传贯彻十八大精神活动引向深入。四是各乡镇充分利用宣传橱窗、宣传栏、黑板报等阵地开展学习宣传活动，举办了乡镇级培训学习班28场，镇村干部均全覆盖培训。悬挂宣传标语320余幅，印发学习资料3800余份，撰写了读书笔记1500余份和学习心得2000余份。五是各级党委（党组）中心组将十八大精神作为学习重点，认真研读十八大报告原文，把集体学习与个人自学结合起来，通过采取举办理论学习报告会、专题研讨会、读书会、领导干部理论学习交流会等形式，做到入脑入心，全面、准确领会十八大精神实质。 （二）制定干部教育培训计划，明确培训目标。在对我县干部教育管理工作现状及需求进行深入研判的基础上，经多方征求意见，县委组织部紧紧围绕服务干部教育管理工作实际，服务县委 456 发展思路，制定了切实可行的《XX县2016年度干部教育培训计划》，拟定培训班次，明确了干部培训工作目标及具体措施，使教育培训工作有了依据，有了抓手，增强了干部教育培训工作计划性、方向性、实效性。 （三）突出培训重点，组织干部参加培训。坚持服务县域经济社会发展实际，重点突出中央、省、市有关农业农村工作部署和创新社会管理工作新需要，目前为止，共成功举办了一期新农村指导员及常务书记培训班、一期非公经济党组织和社会组织党组织书记培训班，受训人数406人，通过培训提高了干部的政治素质和职业道德水平，使参训对象充分认识到提高理论水平的重要性和紧迫性，树立正确的世界观、人生观、价值观。努力塑造一支党性坚强、作风优良、纪律严明、业务精通的高素质干部队伍。 （四）圆满完成调训工作，抓好领导干部在线学习。1-6月我县共调训各级领导干部72人。为进一步推动干部在线学习全面落实，确保领导干部在线学习合格率达到要求，对干部在线学习实行每季度通报制度，对未完成学习任务的责成所在单位进行调查，分析原因，并制定赶超方案。同时，继续抓实干部学历审核工作。 二、深化 四群 教育，深入开展党的群众路线教育实践（试点）活动 （一）抓实 两类课堂 ，把学习贯穿活动始终。一是开好理论课堂，在教材中长知识。全县共组织党员干部520余人收看全省 四群 教育专题讲座6期；邀请市委党校专家对全县840余名党员干部进行了2场专题讲座；召开专题学习生活会6场；发放 四群 教育读本520余册，组织集中学习360场次，参会党员干部达3万人次。二是用活实践课堂，在群众中取经验。全县各级各部门组织5.3万余名党员、干部深入结对挂钩点，依托254个民情责任区，注重点、线、面结合，着力抓好进村入户、走访调研、结对帮扶等措施，让联户工作 活 起来、 动 起来，全面提升为民服务的能力和水平。 （二）突出 四个强化 ，把干部直接联系服务群众落到实处。一是强化队伍，激发活力。县委坚持 抓服务、抓培训、抓管理、抓典型 的原则，紧扣大学生村官、新农村指导员和常务书记 三支队伍 建设，着力将全县161名大学生村官培养成为知识型、实干型、创业型、亲民型、协作型 五型人才 ，切实增强村官扎根基层、服务群众的意识和能力，今年组建新农村建设工作队28支，选派新农村指导员302名、常务书记154名。半年多来， 三支队伍 认真履行工作职责，切实办了一批顺民意、解民忧、惠民生的好事实事。二是强化走访，体验民情。按照 三深入、四联户 的要求，组织广大党员干部深入基层召开民情恳谈会、民情座谈会、民情分析会，帮助村 两委 理清发展思路，到困难户家中进行慰问，送去党和政府的温暖，帮