基于VB的人事信息管理系统论文.docVIP

摘 要 企业人力资源管理工作是目前企业各项工作中的重点工作之一，如何能科学有效的开展好人事工作，是当前企业普遍关心的问题。因此，实现企业人事工作的信息化管理有着十分重要的实践意义。 本系统是采用Visual Basic作为前台开发工具，SQL Server作为后台数据库平台的管理系统。旨在实现对现有的企业人事管理工作中遇到的各种情况和大量数据在数据库存储的基础上，设计并完成对其各种数据的分类、查询和统计，在深入研究的过程中，尽可能实现各类方便友好的操作界面和数据报表。 关键词： Visual Basic，人力资源管理， SQL Server AbstractThe management for company human resource is one of focal point work in corporation for the present, how to scientific and efficiently develop the personnel matters is the problem that the industry circles were corporation concerned about at present time . This system is using VB as the proscenium development tool, and SQL Server is as three layers of management system of model based on C/S of backstage supporters data base terrace .Therefore, to realize the information management of labor’s work makes very important practice sense. This system is aimed at realizing on the foundation of data base holding of various circumstances and mass data that the management to existing available labor in working, design and accomplish classification、query and statistics to his various data , in the course of research thoroughly , realizes as far as possible the friendly operation interface sum of various kind of convenience according to the report form. Keywords: Visual Basic, human resource management, SQL Server  目 录 摘 要 I Abstract II 第1章 引言 1 1.1问题定义及内容简介 1 1.1.1问题定义 1 1.1.2内容简介 1 1.2研究背景与研究意义 2 1.2.1 研究背景 2 1.2.2 研究意义 2 1.3可行性分析 3 2章 客户机/服务器模式概述 4 2.1 C/S模式简介 4 2.2 C/S与B/S的比较 4 2.3 C/S的特点 5 3章 系统需求分析 7 3.1系统设计原理 7 3.2系统功能分析 8 3.3性能需求分析 8 3.4用户需求分析 9 4章系统设计 10 4.1系统结构设计 10 4.2 系统开发工具的选择 11 4.3数据库访问技术 13 4.4 数据库设计 14 4.4.1SQL在客户/服务器开发中的角色 14 4.4.2数据库概念结构设计 15 4.4.3数据库逻辑结构设计 16 5章 系统实现 21 5.1 系统管理 21 5.2 职能设置 24 5.3 员工信息管理 28 5.4 工资管理 29 5.5 员工考勤管理 31 5.6 工作考核管理 32 6章 结束语 34 谢 35 参考文献 36 第1章 引言 企业管理从以物的管理为中心，转向以人的管理为中心，是企业管理思想一个划时代的进步。人事信息，是企业所有信息资源中最为活跃与昂贵的资源，因而，人事信息的规范化与量化管理，已成为现代先进企业管理中不可缺少的重要组成部分。如何提高人力资源部门的工作效率，吸引培养人才、加强绩效考核、降低人工成本、量化对人的管理，成为企业管理者重点关心的问题，企业原有的计算机软件难以满足人力资源管理的要求，需要