工作落实年自查工作总结县水产畜牧兽医局.docVIP

工作落实年自查工作总结 田林县水产畜牧兽医局 (2010年9月14日) 今年以来，我局紧紧围绕加快渔牧业发展及促进农民增收的工作目标，深入贯彻落实上级各次水产畜牧工作会议精神，扎实开展动物防疫检疫、养殖技术推广、行政执法、防汛抗旱等工作，取得了明显的成效。根据县委办、县府办《关于开展“工作落实年”活动督查的通知》(田办通[2010]78号)文件要求，现将近段时间工作开展情况进行自查总结如下： 一、贯彻落实田发[2010] 30 号文件精神情况 开展“工作落实年”活动情况，实行“四项制度”做到“ 三个明确”实现“五个突破”的情况 (一)通过开展活动，建立了工作目标分解制度，建立督促检查制度、考核奖惩制度，并组织实施。 1、建立了工作目标分解制度，特别是工作目标在内部的分解是否明确到领导、明确到岗位、明确到具体工作人员。 建立了工作目标分解制度。印发了《关于下达2010年水产畜牧兽医工作主要任务指标的通知》(田渔牧发[2010]11号)、制定了《田林县水产畜牧兽医局2010年度机关绩效考评职能性指标》，将工作目标任务分解到局班子领导、局直各单位、各乡镇水产畜牧兽医站，明确领导、明确岗位、明确具体工作人员。 2、建立督促检查制度、信息公开制度、考核奖惩制度，并贯彻执行。 为做好督促检查工作，出台《关于印发田林县2010年村级动物防疫员管理及工作考核激励办法的通知》(田渔牧发[2010]10号) 、《2010年全县水产畜牧兽医系统纠风工作责任分工工作方案》(田渔牧发［2010］30)，明确工作责任，完善激励机制。上半年，已兑现动物防疫工作补助经费194523元。 3、围绕实现“五个突破”(即在加快经济发展方式转变上有新突破、在破解发展难题上有新突破、在体制机制创新上有新突破、在干部队伍建设上有新突破、在转变工作作风上有新突破)，今年以来的工作亮点： (1)开展动物检疫员、动物监督员考试，组织全县60名畜牧兽医技术干部参加“两员”考试；3月9至11日，组织14个乡镇站站长参加市局举办的百色市2010年水产畜牧兽医系统县乡领导干部培训班，提高乡镇站技术人理论水平和业务素质。 (2)制定实施《规模养殖场（小区）动物防疫承包责任制工作方案》(田渔牧发［2010］17号)，把规模养殖场的动物防疫工作任务承包给技术人员，确保规模场100%完成防疫任务，不发生动物疫情。 (3)引进玉宝养殖有限公司，带动我县林下养殖产业。为了大力发展林下产业经济，做强做大林下养殖业，县委、县人民政府及水产畜牧兽医局积极开展招商引资工作，于5月28日引进玉宝家禽养殖有限公司进驻该县。为了公司和养殖户进行沟通交流，做好发展前期准备，我局于6月18日主持召开玉宝公司与养殖户见面会，玉宝公司的黎宗裕总经理等10位公司管理层人员和该县44位规模养殖户参加了会议。会后全体与会人员到我县第一个与玉宝公司通过“公司＋农户”形式发展起来的养殖场--利周瑶族乡万羽岑王老山鸡养殖园参观学习。目前，该公司已引进假三黄鸡11500羽，分发给4户与其签约的养殖户。 (4)积极联系市外养殖企业，做好灾后养殖业恢复生产工作。4月9日，争取到玉林市养殖企业为我县无偿捐赠抗旱救灾鸡苗1.20万羽，按规定全部分发给我县16户林下养鸡户，深受养殖户好评。 (5)及时修改完善了《田林县水生动物疫病应急预案》、《渔业船舶水上安全突发事件应急预案》、《田林县2010年高致病性禽流感防控应急预案》、《田林县牲畜口蹄疫控制应急预案》、《田林县主要人畜共患传染病防治应急预案》、《田林县冠状病毒防治应急预案》、《田林县进出境重大动物疫情应急处理预案》等七个应急预案，为发生应急事件制定应急处置工作预案，确保发生应急事件时尽量减少公共财产损失。 (二) 下一步的工作打算 一是协助做好玉宝养殖有限公司在我县落户的各项工作。力争在玉宝公司的带动下，拉长养鸡产业链，增加养鸡附加值，提升林下养鸡产业的经济效益。有计划、有步骤地打造林下养鸡品牌(如老山土鸡、灵芝鸡等)，实施品牌带动战略。同时，制定培训方案，筹措培训经费，组织培训养殖群众，普及林下养鸡技术。计划年底前举办养殖技术培训班8期。 二是进一步落实扶持生猪生产政策。协助有关部门做好全县能繁母猪存栏调查工作，为发放补贴、参加保险打好基础。 三是进一步抓好动物产品检疫和屠宰检疫、动物防疫监督、动物疫情监测等工作，保障畜牧业的健康发展。 四是加强行政执法，规范生产经营行为。坚决查处经营违禁兽(渔)药品、假冒伪劣饲料产品饲料添加剂，查处电鱼、炸鱼、毒鱼及无证捕捞等违法案件。 五是积极配合广西皇氏乳业股份有限公司做好牧草种植和奶牛养殖加工基地建设。 二、贯彻落实县委、县人民政府重大决策部署的工作开展情况 (一)落实全县2010 年年中工作会议和重点项目推进会情况 1、及时开会