赵长胥同志教育实践活动个人整改措施.doc

赵长胥同志教育实践活动个人整改措施 县卫生计生局党组书记 根据个人对照检查材料和专题民主生活会同志们提出的意见、建议，聚焦“四风”找问题，对照检查找差距，坚持从自身做起、从现在做起，突出问题导向，现提出整改方案如下： 一、在执行党的政治纪律及作风建设相关规定方面存在的问题及整改措施 问题1：遵守政治纪律和贯彻执行中央八项规定落实不够 整改措施：（1）带头执行中央八项规定、省委六条意见和市委二十四条意见、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等各项制度，以身作则、率先垂范。（2）带头精简会议、活动，切实改进会风文风，提高实效。切实厉行节俭，反对铺张浪费，严格遵守各项财经纪律和规定。（3）加强学习，提高政策水平和综合协调能力，落实好县委、县政府各项决策部署，不打折扣、不讲条件，提高工作执行力。（整改时限：2014年10月底前） 二、在“四风”方面存在的问题及整改措施 问题2：抓工作开会发文件的多，亲自督查检查的少。 整改措施：（1）在全系统带头精简会议、活动，切实改进会风文风，少开会，开短会，少发文，重实干，提高实效。（2）提高工作主动性、积极性和创造性，对事关卫计改革发展和打基础、管长远的重点工作加大落实、督办力度。（3）加强跟踪督办，确保每一项工作都能高效、优质的完成。（整改时限：2014年10月底前） 问题3：有些工作存在不扎实、不细致现象。 整改措施：（1）始终坚持工作高标准、严要求，积极争创一流，提高卫计系统在全县的形象地位。（2）在工作中不走形式，搞应付，要重实际，轻口头。（3）从细节入手落实每一件实事，求工作实效，以解决问题为目的。（整改时限：2014年10月底前） 问题4：卫生计生工作摊子大，涉及面广，听汇报缺乏耐心，情绪急躁。 整改措施：（1）工作中认真思考，结合卫计工作实际和特点，冷静想办法理清思路，长远考虑卫计发展。（2）加强学习努力提高个人修养，遇事冷静，有原则的宽容同事和下属，共同进步进而把工作做得更好。（3）理性对待工作任务，细致地研究方法和对策，集中同事和下属的智慧，采纳科学经济的方法和手段，最好地解决问题。（整改时限：2014年10月底前） 问题5：安于现状，工作创造性不够。 整改措施：（1）坚定理想信念，切实做到“三严三实”，始终保持奋发有为的工作激情，始终保持推动卫计事业蓬勃发展的事业心和进取心。（2）克服“职务疲劳症”，坚持在其位谋其政，抓好班子带好队伍，在全系统营造风清气正、干事创业的发展环境。（3）践行群众路线，说到做到，真抓实干，在整合资源、激发活力上做足文章，工作平稳推进，采取超常规的措施下决心努力整合卫生、计生机构和人员，迅速成为一个新的紧密的充满生机的团队，促进卫生计生工作有序健康发展。（整改时限：2014年12月底前） 问题6：奉行“好人主义”，碍于情面，对成绩肯定多，对问题揭露少，对下属出现的问题批评教育不够。 整改措施：（1）在工作上，严格要求同事和下属，不放纵、不娇惯，要对得起神圣的卫计事业，要对得起广大的老百姓，要时刻铭记我们肩上责任。（2）关心同事和下属，对落后的同志多帮助、多指导、多沟通以解决问题、促进工作，引导自我反省自我批评，对同志负责，对卫计事业负责。（整改时限：2014年10月底前） 问题7：在对上接待中扯不开情面，厉行节约不够，接待应酬多，管理不严。 整改措施：（1）贯彻学习《党政机关反对浪费厉行节约条例》，增强艰苦奋斗和勤俭节约的意识。（2）坚持吃苦在前，在工作中严守八项规定等有关纪律要求，从自身做起，从日常工作生活的小事做起。（3）以比一般党员干部更加严格的标准要求自己，厉行勤俭节约，艰苦奋斗。（整改时限：2014年10月底前） 问题8：对下属杜绝“四风”问题要求不严。在严于律己的同时放松了对下属人员的监督和指导。 整改措施：（1）严格执行各项管理制度，加大纪检监察力度，形成正确的工作导向和严肃的执纪氛围。（2）带头严格要求自己，同时要明察秋毫，管好一班人，及时纠正下属不良倾向，避免“四风”问题在暗处滋生、漫延。（3）对有问题同志加强指导、帮助，并监督整改到位。（整改时限：2014年10月底前） 问题9：在选人用人上，重视个人工作能力、业务能力，忽视思想政治素质、大局意识。 整改措施：（1）在各单位、各股室负责人的任用上，限定大局意识强、思想境界高、工作能力突出的基本标准。（2） 注重在全卫计系统选拔基础好、有事业心、有发展前途的年轻干部全方位重点培养。（整改时限：2014年10月底前） 问题10：密切联系群众不够，“最后一公里”应该变成“零公里”。 整改措施：（1）坚持求真务实，大兴调查研究之风，确保经常下基层、到一线。（2）深入局直属各单位、各乡镇医疗机构、村卫生室调研，认真解决基层实际问题。（3）深入人民群众，认真解决群众关心的医疗服务问题，倾听底层