企业职务发明风险清单-北京大成（上海）律师事务所.PDFVIP

陶鑫良知识产权律师团队 纵横第 3 期 案件综述 张伟锋 v. 3M 公司职务发明报酬纠纷 案件事实 主要案件信息 3M 集团公司采用中央集权的知识产权管理模式，即由 IP 公 司（被告二）集中持有和管理知识产权，各国子公司研发所产 生的职务发明创造通过内部协议统一转让给 IP 公司，由 IP 公 诉讼请求 两被告共同支付原告 2010、2011、2012 司决定和具体操作专利申请，再由 IP 公司根据总公司的全球 年职务发明报酬共计 战略对各国子公司进行许可。 240 万元 3M 中国有限公司（被告一）员工张先生（原告），参与了 一审法院 上海市第一中级人民法院 3M 集团公司的某研发项目，该项目的研究成果由 IP 公司申 郑军欢 易嘉 陈炳良 请了 PCT 专利，进入中国国家阶段后于 2010 年 3 月 17 日 一审判决 被告 3M 中国有限公司支 获得授权（涉案专利）。涉案专利共有 4 位发明人，张先生被 付原告职务发明报酬人民 列为该专利的第三发明人，另三位发明人均系 3M 集团美国总 币 20 万元 公司员工。 2014.11.14 2010 年 9 月 2 日3M 集团中国子公司正式颁布《3M 职务发 二审法院 上海市高级人民法院 马剑峰 徐卓斌 陶冶 明奖金计划》，其中规定职务发明报酬的计算公式为“销售额 ×0.01% ×产品系数×专利分配系数×发明人分配系数”，张 二审判决 驳回上诉 维持原判 先生出于对其中职务发明报酬计算公式的严重不满于翌日离 2015.4.23 职。2011 年，张先生收到 3M 集团中国子公司根据《3M 职 原告 大成(上海)律师事务所 务发明奖金计划》向其发放的涉案专利 2010 年的职务发明报 代理律师 陶鑫良 韩颖 酬若干，张先生就职务发明报酬的数额与 3M 公司多次协商不 被告 华诚律师事务所 成，遂起诉至法院。 代理律师 黄剑国 顾正权 陶鑫良知识产权律师团队 中国上海浦东南路 500 号国家开发银行大厦 3 层 邮编: 200120 3/F,30/F China Development Bank Tower 500 Pudong South Road, Shanghai 200120, P. R. China 电话Tel: 86-21-2028 3972 传真 Fax: 86-21-2028 6866 纵横第3 期∙