目录安全生产责任制度1安全生产会议制度9安全生产投入及费用提取与使用制度12安全培训教育制度15安全检查管理制度22安全生产奖惩与责任追究制度25岗位标准化操作制度28事故隐患排查和治理制度30重大危险源检测、监控、管理制度33安全设施、装置安全管理制度36劳动防护用品发放管理制度39安全检维修管理制度41安全作业证管理制度63危险化学品安全管理制度65危险废弃物处理制度67事故管理制度69职业卫生管理制度73仓库、罐区安全管理制度防火、防爆、防尘、防毒管理制度75消防管理制度79禁火、禁烟管理制度80特种作业人员管理制度81特种设备管理制度84交接班管理制度88承包商、供应商管理制度89新建、改建、扩建工程安全管理制度变更管理制度91安全法律法规、标准及其他要求获取、识别和更新管理制度安全生产规章制度和操作规程编制、评审和修订管理制度安全生产档案管理制度93安全生产责任制度1、目的安全生产责任制度(法定性要求)是企业安全生产规章制度的核心,是安全生产责任主体的重要体现。为积极贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,制定本制度。2、适用范围本规定适用于公司各级管理人员和从业人员,各各职能部门和生产车间。3、职责3.1公司总经理3.1.1总经理是公司安全生产第一责任人,应严格执行有关安全生产的法律、法规、标准的规定,具备法律法规、国家标准或行业标准规定的安全生产条件及其他有关要求。3.1.2 总经理应根据规定要求参加安全管理能力知识培训,并取得“安全管理人员资格证”。3.1.3对公司安全生产工作全面负责,建立健全安全生产责任制,落实全员的安全生产职责;组织制定并批准公司安全生产制度及安全操作规程。3.1.4 建立健全公司的安全生产组织机构、配备各级安全管理人员,机构设置及人员配备应符合《山东省安全生产条例》和《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》的要求。3.1.5组织制定公司安全生产规划或年度安全工作计划,把安全生产工作列入单位的重要议事日程,定期召开安全生产例会,及时研究和解决安全生产过程中存在的问题。3.1.6确保安全生产管理、培训和设施等方面所需的人力、物力和财力资源的投入。3.1.7 督促、检查公司的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患,及时、如实报告公司生产安全事故。 3.1.8 组织制定并实施事故应急救援预案,并为预案的组织、制定、演练、完善等提供支持。3.1.9 审批公司年度培训教育计划,确保公司从业人员具备与本职工作相适应的安全、生产意识和技能。3.1.10对事故责任者进行处理或报请上级审批,及时表扬、奖励安全生产工作成绩突出的员工。3.2公司分管副经理3.2.1协助总经理做好安全生产工作,直接领导安全生产管理机构和安全生产管理人员开展工作,分管副经理应“取得安全管理人员资格证书”。3.2.2组织制定、修订和审核的安全生产制度和岗位安全操作规程,并负责检查督促执行。3.2.3组织制定、审查新工艺、新材料、新技术、新产品的安全技术措施。3.2.4协助经理做好召开安全例会的准备工作,对例会决定的事项,负责组织贯彻落实。3.2.5定期组织安全生产检查,经常深入生产现场了解生产中的安全工作情况,发现事故隐患,及时消除;发现重大事故隐患和不安全因素立即组织有关人员研究解决,采取措施或临时措施,同时向经理汇报。3.2.6组织落实公司应急救援预案,负责组织制定和批准生产安全事故应急救援预案,定期组织演练。3.2.7发生事故后,应当迅速采取有效措施组织有关部门和人员进行抢救,防止事故扩大,保护事故现场,并按规定立即上报,不得隐瞒、谎报或者拖延不报。及时落实防范措施,在本单位进行警示教育。3.2.8在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作;负责办理新建、扩建和改建工程项目的安全设施“三同时”审验工作。3.3 车间负责人3.3.1应对本车间的安全生产负全面责任。3.3.2负责组织安全技术规程和安全生产管理制度的实施。3.3.3按照公司要求组织开展车间各类安全生产教育,并定期进行考核。3.3.4负责组织展车间安全检查,查出隐患及时处理或上报,并建立安全检查记录。3.3.5组织做好车间设备设施、安全装置、防护设施的维护保养,确保工作状态良好。3.3.6建立和完善本车间的安全管理网络和防火组织。3.3.7认真贯彻落实上级主管部门及公司下达的各项安全生产要求。3.4安全员3.4.1在公司领导直接领导下,负责贯彻执行国家有关安全生产方针、政策及相关法律法规。3.4.2根据上级及公司领导的要求,结合本公司安全生产情况负责制定或修改本公司安全生产、劳动保护等方面的有关规定,并负责执行。3.4.3修改和审核公司各岗位安全操作规程,并负责检查、考核各车间、部门执行情况。3.4.4协助
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