医院四亮一诺实施方案.docVIP

关于开展“四亮一诺” 活动的实施方案为进一步加强基层工会规范化建设，充分发挥基层工会作用，根据工会文件精神，根据我院实际，结合今年重点工作工程，现就在工会开展“亮牌子、亮职责、亮工作、亮身份、一承诺”活动（以下简称“四亮一诺”）特制定实施方案如下： 一、实施“四亮一诺”的必要性和重要性 （一）实施“四亮一诺”是推动工会规范化建设的客观要求。近年来，，基层工会作用的发挥直接关系到工会各项任务的落实和整体工作水平的高。但工会在组建时，宣传动员职工群众不够充分，履行相关程序不够严格，致使会员和职工群众感受不到工会组织的存在，甚至形同虚设。在工会实施“四亮一诺”，有利于职工群众进一步认识和了解工会，密切工会与职工群众的联系，叫响做实“职工有困难找工会”，推动我院工会逐步提升规范化建设水平，循序渐进开展活动，充分发挥作用，促进工会工作固本强基。 （二）实施“四亮一诺”是破解工会建设难题的实践创造。近年来，我工会在大力推进组建的同时，重视发挥工会的作用，积极探索会规范化建设的途径，有效促进了工会建设。“四亮一诺”的特点是能监督、易检查、好落实、有反响，有利于从工会工作全局上夯实我院工会建设的基础，提高我院工会建设的整体水平。 （三）实施“四亮一诺”有利于促进工会干部作风的转变。密切与职工群众的联系，增进与职工群众的感情，热心为职工群众说话办事，自觉接受职工群众的监督，是对我院工会干部的基本要求