2010年女生部工作总结.doc

女生部工作总结 本学期初，按照惯例，在学院领导的精心组织安排下，我们管理新的女生部完成组织纳新，干部调整，组建形成了女生部新的领导力量。部长：周唯。副部长：潘英杰、刘洋、金秋雨，常务检察员：闫丽、周洋名、张露、张小晨、刘亚娜、赵颖、白春娇、赵桓、张旭等。随着新一届女生部的形成，各项工作也都有序的开展起来。在院领导及老师的指导帮助下女生部的各方面的工作也都取得了一定的进展。现对女生部的工作作出如下总结： 女生部自身建设 为保证女生部工作的顺利展开，在工作中做到有章可循，根据实际需要制定了《管理学院女生部日常公寓管理细则》。此章程是在总结前舍务部工作的基础上添加新女生部的思维形成的。更加明确了公寓管理的扣分办法，使女生部的工作有迹可循，统一标准。 进行女生寝室住校学生统计，做好学院的寝室成员表并张贴在门外，对寝室成员信息的核实及填改。并绘制表格，使寝室分布一目了然，要求女生部的每位成员对所辖范围内寝室都有所了解，方便工作的展开。 组织内务大赛 我们在11月份举行了以班级为单位的内务比赛，旨在为了积极配合学校组织的活动，响应学校号召，营造良好的宿舍环境，加强宿舍文化建设，培养学生的团队合作意识，提高综合素质和自我管理、自我教育、自我服务的能力。全面整顿各寝室的卫生环境，给来自五湖四海的同学们建立一个温馨而舒适的家；也为了进一步加强宿舍管理，促进我学院学风建设，丰富同学课余文化生活，创造良好学习氛围，陶冶同学爱美情操，增强同学之间交流，展现我学院学生风采。 对于内务比赛活动，同学们都积极踊跃的参加，在比赛过程中不仅体现出学生对学院和寝室的热爱，更从这次活动中体现出对生活的热爱。 女生部日常工作 1.绝大多数女同学都能遵从学校的规章制度，晚上按时回到寝室休息，但也有极少数同学因为各种原因不能按时回到寝室。因此在以后的工作中，女生部还会加强女同学的安全意识教育，提高大家的自我保护思想，争取使每名同学的安全都有所保障。 2.对于各寝室卫生内务要求，女生部一直延续军训时期的标准，每天组织专人统一时间、统一标准进行彻底检查，在检查的过程中，实行扣分制度，对于检查中发现的问题及时给予指出，并监督处理。每周女生部选定一个下午组织卫生系检，由部长和副部长统一带领检察员到各个寝室检查，并将系检结果公示。通过一个学期的努力，各个寝室的变化我们有目共睹。 3.女生部不定期对寝室的违规行为（例如违规用电等）进行抽查，并没收违规物品上交学生班主任。 存在的问题 1.检查员之间的工作存在脱节，检查的标准存在误差，部长没有及时的开展实施促进部门内部检查员沟通交流的活动事项，检查员的工作呈现个人标准，不利于期末的班级考核评比。 2.个别检查员缺乏主观能动性，没有积极主动用自己的思维办事，只是一味的接受任务，机械的完成任务，导致工作效率不高。存在短期疲劳现象，不能长期保持工作的积极性。 3.检查员的专业技能还是存在问题，例如对于通报、通告、警示等书面材料的格式书写，每次都要部长修改。 相应的解决对策 1.部长、副部长各自负责相应的检查内容，并及时对于检查员的工作予以指导、总结，使女生部的各项检查有序、科学、有效的展开。 2.加强部门内部的沟通与交流，定期安排本部门的沟通交流活动，做到检查员细致工作，部长有效指导，加强信息传递，统一检查员的要求。 3.常务检查员要提高主观能动性，积极主动的用自己的思维办事，不要一味的接受任务，机械的完成任务。有好的想法就大胆去做，有新的思想就和大家分享，提高工作效率。 4.明确责任，完善并落实《管理学院女生部日常公寓管理细则》中对于公寓检查的要求，认真做好寝室内务卫生的管理工作，及时对阶段性的工作进行总结，务必做好寝室卫生的考核工作。 管理学院女生部 2010-12-9