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第七章 公司员工培训管理表格
一、新员工培训计划表编号受训人员 姓名 辅导员 姓名 学历 培训时间 部门 专长 职称 项次 培训期间 培训数 培训项目 培训部门 培训培训日程及内容 1 2 3 4 5 6 8 9 10 11 12 13 14 15 经理审核拟定新员工职前培训表
姓名: 部门:职位: 到职日期: 序号 培训项目 培训日期 时间 培训人 1 欢迎新员工,致欢迎词 2 培训计划简介 3 工作环境简介 4 公司简介
基本概况
公司历史、、经营理念和未来发展
公司组织结构说明 5 介绍公司各级主管
员工自我介绍 6 人事规章与福利说明
作息及签到规则
休息和用餐规则
服礼仪和接待规定
办公自动化使用规定
休假和加班规定
奖罚规章 7 员工手册说明 8 财务制度说明
差旅规程
主要财务政策 9 部门本职位工作内容介绍 10 消防安全知识普及 11 紧急事故及灾害处理方法 12 其他 受训者 主管 年 月 日
姓名 专长 学历 培训期间 培训项目 培训部门 一、新员工对所施予培训工作项目了解程度
二、对新员工专门知识(包括技术、能力)评核
三、新员工对各项规章、制度了解情况
四、新员工提出改善意见评核,以实例说明
五、分析新员工工作专长,判断其适合工作为何,列举理由说明
六、辅导员评语
总经理:经理:评核者:新员培训实施记录表姓名 报到日期 培训时间 培训部门 讲师 月份 项次 培训项目 培训人员 开始时间 结束时间 培训说明 讲师意见 经理批示 员工培训需求调查表部门:填表日期: 年月日培训类别 培 训 内 容 是否同意 参加人员 培训方式 自愿参加 指定人员 部门全体员工 课堂授课 在实践中演示 座谈提问 其他 公共
教育 公司发展史、组织结构、主要业务 公司规章制度及福利待遇 其他 续表
培训类别 培 训 内 容 是否同意 参加人员 培训方式 自愿参加 指定人员 部门全体员工 课堂授课 在实践中演示 座谈提问 其他 业务
知识 其他 其他知识
六、在职技能培训计划培训班名称 本年度举办班数 培训地点 培训目的 培训对象 培训人数 培训时间 教学目标 培训科目 科目名称 授课时间 教师姓名 教学大纲 教材来源 备注 培训方式 1上课习同时进行:每日上课 小时,实习 小时
2上课与实习分别进行:上课 周(月)每日 小时
3全部培训时间在现场实习:每日 小时
讲授方式:讲课座谈讨论 培训进度 周次 培训内容摘要 备注 姓名 分数 编号 姓名 分数 2 19 3 20 4 21 5 22 6 23 7 24 8 25 9 26 10 27 11 28 12 29 13 30 14 31 15 32 16 33 17 34 八、在职培训实施结果表
部 门 项目 班次 人数 时间 费用 备 注 预定 实际 预定 实际 预定 实际 预定 实际 预定 实际 预定 实际
九、人员培训审批表
培训人 所在部门 培训时间: 年 月 日至 年 月 日, 天。 培训地点: 培训内容:
部门经理意见:
续表
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