[工作总结]青年分类引导工作落实方案及推进计划.docVIP

开拓一队青年分类引导 工作落实方案及推进计划 为进一步加强和改进青年教育工作，根据不同青年群体的思想实际，将思想引导工作具体化地落实到不同特点的青年群体身上，增强引导青年工作的针对性和实效性，开拓一队团支部根据《共青团唐口煤业公司委员会关于开展分类引导青年工作的实施意见》有关工作实施意见，通过专题会议认真制定落实方案和推进计划如下： 一、召开会议落实文件精神 文件下发后开拓一队团支部于2月24日召开团员专题会议，认真研究支部青年分类引导工作的方向和思路，经过会议商讨，制定出了分类引导青年工作的落实方案和推进计划。 二、工作落实方案 1、成立团支部分类引导小组 团支部书记任文涛任组长，委员王卫涛、袁汝迁和团员青年心理辅导员李珂、崔守朋任组员。小组要及时向党支部汇报工作情况，明确团支部工作目标、任务，负责好青年分类引导工作的具体落实。 2、明确对象目标 区队全部35岁以下青工。特别是28岁以下的青工，存在问题比较多。 3、分类调查研究 一是小组成员要根据不同类型不同年龄段的青年分类调查，深入了解其思想意识的关键点，全面了解他们都关心哪些理论或现实问题，对这些问题存在哪些模糊和错误的认识及思想困惑。把各类青工的思想状况摸清摸透，找准其思想意识中的关键点。 二是根据团委安排及时采用“问卷调查”和“面对面深度访谈”等形式进行调研。 4、归类对症下药 通过调研及时掌握各类青年思想动态，将各类青年在社会观察中看到的现象与所接受的正面教育存在的一些反差总结、归类、备案。深入研究“对症下药”，采用心理学知识，从历史和现实、理论和时间、宏观和微观相结合的角度，对他们的模糊认识加以正确引导，帮助他们打开思想症结，走出认识误区。积极借助公司团委开展的“青年驿站”服务活动以及员工帮助计划的启动为资源平台，积极主动地探寻解答青年思想困惑的切入点、观点、素材和逻辑，反复与青年共同，不断调整和完善，努力找到能够真正说服青年的有效引导内容，把党团组织的“大道理”转化为青年易于接受的“小道理”。动之以情、晓之以理。 4、引导方式 按照贴近青年特点、体现时代特色的要求，探索创新，开辟引导青年的新途径、新手段、新载体。从形式、手段、途径、载体等方面，探索将思想引导内容有效传递到青年中去的工作路径。灵活运用以下几个主要路径： （1）如何利用互联网、手机等新媒体引导青年； （2）如何帮助青年进行正确的社会观察； （3）如何创新引导青年的活动载体； （4）如何使优秀青年典型更加贴近青年、真正走进青年； （5）如何开展对面的思想交流和引导； （6）图和借助时尚元素和文化形式引导青年； （7）如何借助员工帮助计划调整青年心理； （8）如何用好“青年驿站”来更好的帮助青年等。 5、及时总结经验、不断进步 认真总结工作开展中遇到的各类情况，处理方式、解决情况，深入了解工作中探索的哪些新方式、新办法管用以及他们发挥作用的条件和原因是什么。虽然这项工作对我们来说从未接触过，但我们要在不断摸索中总结经验，保证工作顺利开展。 三、推进计划 1、调查摸底 团支部分类引导小组在学习领会分类引导青年工作相关要求的基础上，结合开拓一队实际，根据工作落实方案，通过召开团员专题会议、集中宣贯、进行安排部署，明确分工，做好支部青年群体摸底。 2、组织实施 根据团委要求，分四个阶段将任务进一步细化，及时制定各相关工作计划，顺利完成各项工作任务。 3、总结交流 随着分类引导青年工作的开展，期间对青年分类引导的情况、成效和经验进行总结，适时召开青年分类引导工作经验交流会，使开拓一队分类引导工作其落地生根、开花结果。 开拓一队团支部 2011-2-25