- 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
《新员工入职报到流程》
新员工入职报到流程 人才资源部 二○一○年七月 入职指南 受理部门:人才资源部(3号楼2层) 应聘者按照人才资源部通知办理报到手续。 负责人及联系方式: 入职指南 入职所需材料 1、二代身份证原件及复印件2份(身份证复印件须正反两面复印); 2、最高学历、学位证书原件及复印件(未领到毕业证或学位证的需校方出具有效证明); 3、上海户口人员需提供户口本原件及复印件; 4、各类等级资格证书、执业资格证书原件及复印件,相关证书原件及复印件 ; 5、应届毕业生提交《毕业生就业报到证》和《毕业生就业推荐表》; 6、应届毕业生提供就业协议书回单; 7、政审表; 8、一、二寸免冠正面彩照各两张、电子版证件照一寸照片一张; 9、非应届毕业人员提交原工作单位的《解除劳动关系证明》,无工作单位者,需提供失业证。 需领取的材料 1、新员工报到须知 2、新员工报到通知单 3、新员工工作证 其他注意事项 在报到后一个月内,体检、政审合格者由人才资源部通知签订劳动合同,办理相关手续。在试用期内,新聘人员务必认真学习本专业知识,遵守科室及医院规章制度。试用期满考核不合格者,解除劳动合同。 新聘员工上交材料及所填登记表信息必须真实有效。 因多种原因不能及时提供毕业证及学位证书原件的,必须在报到后3个月内提供。 * * * 收到录用通知 准备入职所需材料 按照医院指定时间到人才资源部报到 上交入职材料 并领取相关材料 自行到工商银行办理工资卡并提供复印件 需安排住宿的人员到3号楼一层综合办公室xx师处办理住宿手续。 军需仓库领取工作服 未体检人员根据 医院安排统一参加体检 参加医院及科室组织的岗前培训 需办理饭卡的人员至三生楼地下餐厅办理饭卡 * *
您可能关注的文档
- 《世界品牌之路》节目介绍.ppt
- 《世界经济概论》课件讲义-第10章.ppt
- 《世界经济概论》课件讲义-第11章.ppt
- 《世界经济概论》课件讲义-第12章.ppt
- 《中国民用航空旅客、行李国内运输规则》中有关退票.ppt
- 《中国玉器史上的奇蹟雄伟的玉山》.ppt
- 《中国森林生态网络体系“点”的研究与示范》.ppt
- 《中国好人》冠名方案.pptx
- 《中国笑星》招商方案.ppt
- 《中外女性健康》.ppt
- 2025档案管理职称检测卷(夺分金卷)附答案详解.docx
- 档案管理职称考前冲刺练习试题附参考答案详解(完整版).docx
- 2025档案管理职称测试卷附答案详解(典型题).docx
- 2025档案管理职称考试历年机考真题集【夺冠系列】附答案详解.docx
- 通信工程师考试通关题库【综合卷】附答案详解.docx
- 2025档案管理职称高频难、易错点题含答案详解(培优A卷).docx
- 通信工程师考试预测复习【能力提升】附答案详解.docx
- 通信工程师考试能力提升B卷题库附答案详解【巩固】.docx
- 2025档案管理职称试卷附答案详解(研优卷).docx
- 2025档案管理职称考试历年机考真题集及参考答案详解(突破训练).docx
文档评论(0)