个人职涯的蓝海策略.pptVIP

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2018-02-11 发布于江西
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个人职涯的蓝海策略.ppt

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个人职涯的蓝海策略

紅海與藍海 1 藍海策略--以創新為中心選擇性降低成本﹝低成本﹞ 有價值的差異化﹝差異化﹞ 創造有效新需求﹝專注-市場區隔﹞ 紅海代表當前業已存在的所有行業，為已知的市場空間當市場空間變的擁擠，利潤增長之遠景隨之黯淡，而割喉式之惡性競爭使紅海變的更加血腥。藍海代表當前尚不存在的所有行業，即未知的市場空間、需求的創造以及利潤高速增長之機會。在藍海中，競爭是無關的，因為遊戲規則尚有待確定。 * 個人職涯的藍海策略國際企業管理系系主任　楊青隆　博士新鮮人工作志向大調查受到經濟成長率下修的影響，今年認為工作難找的新鮮人，比去年同期增加7個百分點七年級失去自信，六年級苦悶不滿，五年級職場倦怠…… 異世代生涯前景調查企業雇用新鮮人動向調查畢業季與校園徵才活動正式起跑，今年台灣的經濟變數比去年多，許多產業都來到重新整併的臨界點，就業市場也在勞退新制下，開始出現一些逆流。究竟企業界今年招募新鮮人的規模與條件，是否受到影響？ *