星沙华天综合治理总结.doc

星沙华天2014年 社会管理综合治理工作情况汇报 尊敬的集团综治委考评组领导： 二〇一四年以来，星沙华天大酒店认真贯彻落实《华天集团关于继续深入开展安全生产“打非治违”专项行动的通知》要求，建立酒店安全管理长效机制，严格落实各项规章制度，杜绝各类安全生产事故的发生，确保了酒店的安全与稳定。现二0一四年工作情况总结如下： 积极成立领导班子，有效的将责任到人 为了确保酒店“打非治违”活动、综合治理各项工作的开展和落实，酒店立即成立了专项小组。上半年，组建以酒店总经理为组长，保安部负责人为执行副组长，作为此项活动的负责人、各部门经理为成员的领导班子；下半年组建以酒店总经理为组长，以副总为副组长，保安部负责人为执行副组长作为此项活动的负责人、各部门经理为成员的领导班子，设立了专项活动办公室电话（80112），从而建立了有效的责任框架，使责任落实到人。 发动宣传，全员动员，深入基层 酒店领导高度重视集团社会综合治理精神要求，经济做好宣传工作。在宣传栏上进行张贴酒店文件精神，，让每名员工知晓活动的开展，领会活动的意义和要求；在3月17日酒店经理例会上，组织学习华天集团文件精神及星沙华天大酒店社会综治活动方案；并在3月17日—20日各部门组织所有员工学习活动方案。在今年6至8月组织开展了“华天好主意”征集活动，共收集员工朋友的好主意、好点子116项。目前，员工朋友的合理化建议已运用至企业的生产经营，综合治理得到了良好的改善。 严格落实《通知》要求，使专项工作落到实处 1、组织了每次重要接待、节假日前的安全大检查活动，仔细排查酒店各部位的安全隐患以及“三违”（违章指挥、违规作业、违反劳动纪律）情况，建立安全隐患台账，督导责任部门进行限期整改，保证隐患及时有效地排除。 2、端午节、中秋节、国庆节等重大节假日前，保安部联合动力、餐饮部等部门对各类安全设施设备进行检测，并做好了相关记录，发现问题及时维修，确保技防设备的正常运行。 3、加强酒店各区域安全疏散通道及消防器材的管理和检查，确保器材的完好能用和通道的畅通。 4、安全会编发《食品安全》、《安全知识抢答100题》等6期安全培训资料进行下发，要求各部门组织员工进行学习。 5、6月27日组织一次消防疏散及灭火演练，12月1日组织了一次灭火、打水枪演练。增强酒店全员的安全责任意识和自防自救能力。 6、酒店安委会，每季度都聘请消防教导员来酒店，给全体员工进行消防知识讲座，并要求每月各部门组织一次安全知识的培训，来提高员工的安全防范和业务能力。 7、加强日常的安全巡视检查，重点检查各岗位员工有无违章操作、用火用电等情况，并做好每周的安全周报，全年共下发安全周报47期，对发现的问题在每周一的例会上进行通报，责令整改。 8、安委会定期对特种作业人员持证上岗情况的进行督导核查工作，确保持证上岗，防止意外的发生。 9、今年4月份，保安部以集团开展第二届消防技能比武活动为契机，开展消防技能大练兵活动，进行快速穿消防服、打水带、提灭火器接力等强化训练，并在消防技能比武活动中，取得了快速穿消防服打水带第一名的好成绩，从而提高了员工安全防范技能。 10、安全会要求各部门要做好内部的日常自查自纠工作，每星期五将各部门自查自纠检查结果，要以文字形式交到保安部存档。同时要求加强员工安全意识的培训教育，时刻提醒员工注意外出、回家路途中等时间的安全。 11、安委会规定各部门安全员即为部门的“打非治违”活动专员，安委会每月组织一次安全员会议，对活动展开情况进行检查通报，对各部门在安全管理中存在的不足和需要的地方进行解决。 12、酒店形成良好的文化气氛，杜绝各种广告名片的发放，全年共劝阻发放小广告人员10人，收缴名片800多张。 13、为了确保酒店厨房改造顺利进行，与施工方签定《安全协议》、《施工协议》、《消防治安责任协议》等协议，确保酒店经营的安全运行。 14、针对酒店员工宿舍较远，与片区民警形成联动，对各种违法犯罪份子进行综合治理。 通过建立酒店安全管理长效机制，严格落实各项规章制度，杜绝了各类安全生产事故的发生，从而确保了酒店的安全与稳定。 星沙华天大酒店安委会 二0一四年十二月五日