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湘钢实习总结精选
湘钢实习总结
湘钢技校09春炼钢、炼铁各两个班共计172名学生,在湘钢经过一个月的岗位实习之后,于2010年6月29日由5名老师护送派赴、并于2010年6月30日顺利抵达阳春新钢铁,拟在这里进行为期5个月的见习与顶岗实习,同时,学校派遣我作为班主任老师跟班管理。 现将7月份的实习情况总结如下:
一、 基本情况:
1、分类统计:
2、分赴岗位:
全体实习生经三级安全教育培训,已于2010年7月8日前先后分赴5个作业区的近20个工作岗位,至今,已全部参与四班三运转。
炼钢班91名实习生分赴三个作业区,其中转炉34人、连铸49人、环保8人;炼铁班81名实习生分赴两个作业区,其中高炉46人、烧结35人。
一、 存在的问题和采取的措施:
1、宿舍分散:
这次同时住进板房宿舍的,除了我们湘钢技校的172名实习生之外,还有华顺培训机构的61名实习生。原以为能集中安排住宿的,但限于实习单位板房宿舍
原本就紧张,再加之各分厂各作业区普通员工原本就住居分散,所以我们的实习生只能分两部分安插其中,最后我们的实习生散居于45间宿舍。另外,整个板房宿舍区十几栋板房仅仅1间厕所和1个冲凉房、虽然专门用1栋板房开设有棋牌娱乐室和乒乓球活动室及网络电视室,但对于近千人来说仍嫌活动场所不足。给宿舍管理和实习生业余生活管理带来实实在在的工作难度。
针对此种情况,我经请示学校领导同意,于7月16日始聘请了一名临时工协助我专事实习生宿舍管理,现在查房常规化、卫生值日责任化了。相信随着工作的深入,实习生宿舍管理会有根本性的改进。
2、纪律放散:
7月2日,是实习生刚刚进入新钢铁现场的第一天。我们实习生分炼钢、炼铁班分别到炼钢、炼铁厂进行厂级安全培训。由于炼钢厂是利用食堂2楼大餐厅做培训教室,我们炼钢班91人、华顺10人加上阳春电大61人,因客观环境和主观意识都有问题,培训现场纪律一片混乱。为严肃纪律,组织者在结束第一天的培训时宣布:第二天开始进行军训,军训时间的长短视实际情况决定。于是,湘钢技校91人和华顺10人自7月3日至7月4日,在板房的篮球场上、在当空的烈日下,进行了整整两天的军训:站军姿、队列、正步走、跑步、对抗性游戏、爬山拉练等等,一个个汗水湿透工装、烈日晒红颈脖,每个人都“光荣地”戴上了“红领巾”。军训的时间虽短,但训练是艰苦的、同时教训是深刻的,大家的收获是硕大的。
中南大学冶金科学与工程学院
实 习 报 告
实 习 层 次:
报 告 题 目:
实 习 单 位:
实 习 时 间:
指 导 教 师:
专 业:
学 号:
姓 名:
实 习 成 绩:填写日期:湖南华菱潭钢铁公司五米宽厚板厂 自 至 止 ××× 冶金工程 ××× 优 秀 2013 年7 月 5 日
说 明
1. 实习工作结束之后,每个学生都必须认真撰写《实习报告》,并在开学
一周内上交指导教师。
2. 实习报告要求条理清晰,内容详尽,数据准确,推理严谨,立论正确。
3. 认识实习报告字数不少于4000 字,生产实习报告字数不少于7000字。
4. 正文中涉及到的图表、插图、公式、符号、参考文献、计量单位等都须
符合有关国家标准的要求。
5. 封面中的“实习单位”必须写单位的全名。
6. 实习报告应依据实习日志内容撰写,与实习大纲紧密结合。不得互相抄
袭,否则以实习成绩不及格计。
7. 实习报告是实习成绩评定的主要依据之一。不交实习报告者不得参加实
习成绩评定。
目 录
摘要.....................................................................................................................................1
1.前言................................................................................................................................2
实习背景 ........................................................................................................ 2
实习单位简介 ...............
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