[建筑]建管局管理制度2.docVIP

第一章 总 则 第一条 为进一步优化政务环境，改进机关工作作风，加强机关干部队伍的廉政建设和思想作风纪律建设，按照《中华人民共和国公务员法》的相关规定，省、市、区关于开展“转变作风年、狠抓落实年”活动的有关要求，《高邮市加强作风建设与廉政管理若干制度（规定）》的精神，特制定本规定。 第二条 本局干部、职工必须遵守本规定。 第三条 本规定所称干部、职工，是指局机关正式工作人员、借调人员、外聘人员、返聘人员。 ? 第二章 教育与学习制度 第四条 大力加强机关的思想道德、职业道德和作风纪律建设，不断提高干部队伍的政治素质、业务素质，为建设富裕和谐优美开放的现代化强区，努力打造一支高素质的干部队伍。 第五条 理论教育及业务学习的内容：党和国家的路线方针和政策，廉政建设相关要求，社会主义经济学理论，党的优良传统，时事政策，城建法律和法规，公务员的职业道德和职业规范，专业知识和专业技能。 第六条 理论教育及业务学习的形式：单位组织学习与外出参观学习相结合；领导讲学与集体讨论相结合；集中学习与个人撰写心得相结合；形势教育与做好本职教育相结合。 第七条 每周五下午为机关业务及政治理论学习时间，由局长或支部书记组织，全体干部、职工参加。 第八条 周五学习内容按照教育培训整体要求进行统筹安排，每月制定学习计划，并根据情况适时增强时事政治内容。 第九条 在抓好日常的政治、业务学习的同时，采取不定期举办培训班，进行专题讲座的形式进行教育，不断提高干部、职工的政治思想素质和业务理论知识。 第十条 全局干部、职工无特殊情况必须参加理论学习和业务培训，并做好学习笔记，按照学习内容要求定期写出心得体会。 ? 第三章 廉政管理 第十一条 党风廉政建设由建管局党支部负责，其主要职责是抓好本局党员干部的政策、法规、廉政制度的组织实施工作。 第十二条 坚持每月一次的廉政教育制度，列入理论学习计划，时间为每月最后一个学习日。 第十三条 设立廉洁从政举报箱和监督专线电话。 第十四条 坚持群众中来，到群众中去，严格执行“五不准”、“两审批”制度。 第十五条 领导干部要坚持记民情日记和工作日志。日记、日志人手一册，共册使用。 ? 第四章 优化政务环境 第十六条 完善政务公开、办事公开的机制。通过电子显示屏使外来办事人员知晓本局的工作流程、办事程序、办理时限、相关要求，提高建管工作的透明度，实施阳光作业。使城建工作置于群众的监督之下，强化机关工作人员秉公办事，恪尽职守的意识。 第十七条 外单位或群众前来办理事务，第一个询问的工作人员为首问责任人，首问责任人要热情接待，力求圆满解答；如不属本职责范围内的事，应指引办事人找到相关的职能科室或人员，帮助其解决问题。 第十八条 各科室要根据工作情况，定期深入基层进行调查研究，每月根据工作开展情况撰写工作信息。 第十九条 设立来电来访登记簿，详细填写接待人、接待时间、来电来访人单位、姓名，接待人应及时向有关领导和人员转达。 第二十条 不得以“不知道”、“不清楚”、“你问别人去”等语言推诿搪塞外来办事人员，严格杜绝“门难进、脸难看、事难办”的现象发生。 ? 第五章 工作作风 第二十一条 本局干部、职工，要认真完成自己岗位的工作，对工作一丝不苟，精益求精，制定科学、合理的工作计划，做到周有打算，月有计划，年有目标，按时、保质、保量、圆满完成个自承担的岗位工作。 第二十二条 本局干部、职工，要树立局兴我荣、局衰我耻的责任意识，增强工作的主动性、创造性和责任感，积极完成本职工作和领导交办的各项任务。 第二十三条 工作时间内全局干部、职工必须遵守以下工作准则： 1、工作时间必须佩带胸卡，如工作变动，应将胸卡交回办公室。 2、工作时间要坚守岗位，不得擅自离岗、聊天、喧哗和做与工作无关的事，临时离岗需经分管领导同意。 3、工作时间因工作需要或有事确须外出办理，要及时更换去向牌。 4、工作时间不得利用单位电脑上网聊天、玩游戏或干与工作无关的事。 5、工作日期间，中午不得酗酒。 ? 第六章 会议制度 第二十四条 局务会议一般每月召开一次，召开时间为每月第一周，周一上午。局务会议由局长主持，参加人员有总支书记、城中村改造办公室常务副主任、三名副局长参加。会议由办公室主任负责记录，并对会议形成的决定决议事项进行督促。 第二十五条 每年召开民主生活会不少于两次，召开时间为六月底和十二月底，民主生活会由党支部书记主持，全体党员参加，根据情况可吸纳个别非党群众进行列席。 第二十六条 局务会的内容：一是局重大事项，二是评优评先；民主生活会的主要内容是：开展批评与自我批评和领导干部述职、述廉和述学。 第七章 印鉴管理 第二十七条 严格印鉴管理，印鉴由办公室专人管理，未经