终端培训总结精选 .doc

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终端培训总结精选

终端培训总结 ——*****培训心得 在*****及**总部的大力支持下,近日,*****分公司组织了一次由*******培训讲师**老师主讲的培训讲座.旨在提高厅店营运管理人员及基层业务骨干的创新、管理、工作等能力,培养营运管理人员成为现代企业所需全能、高效、灵活的管理人才。***分公司各地市营运管理人员及厅店负责人共计**多人参加了这次培训讲座。我有幸成为其中一员参加了这次宝贵的培训讲座。二天的培训课程下来,给我最深的感受就是知识的魅力是无穷的,课堂上**老师生动、细致的讲解让我受益匪浅,分组讨论的模式让我耳目一新,组员们热情积极的参与、气氛友好的抢答方式又给我的培训过程增添的许多的激情与信心。在愉快而又轻松的环境下我们系统的学习了厅店营运管理的诸多细节和要点。无论是提升店铺业绩的七项KPI指标分解、还是有效降低店铺成本的方法,再到管理店铺绩效的五步曲,每个环节都是我们日常工作中不可多得的宝典和秘籍。在与 大家分享知识与快乐的同时,我也在冷静的思考着,如何将学到的知识运用起来,真正把提升店铺业绩提升到工作的重点上来。结合**及店铺的实际情况,我们需要为现有的营运工作重新制定目标,明确工作方向,同时也为***分公司的零售拓展工作奠定坚实的基础。通往成功的大道是光明且笔直的,但道路二旁越布满了荆棘,这就需要我们放下包袱、从容面对,用营运管理者睿智的眼光和果敢执行力与团队成员并肩前行。 厅店运营管理是厅店成功的关键,一个人或团队能否在自己的事业生涯中取得成功,关键在于个人能力的管理及高效的配合。而这一切是厅店获得成功不可缺少的部分。有效的厅店运营管理可以让企业提升工作业绩,减少管理成本,在规定时间内完成超额的任务。同时,有效的厅店管理可以起到让厅店的库存风险降低、人工成本得到有效的控制、门店费用大大降低等特点。 做任何事情都要有计划和方法,要保持聚焦、专注。练登龙老师重点介绍了提升店铺业绩的方法,他强调了考核销售额的七项KPI指标,并在每个环节都给出了自 己的看法和意见。**老师在讲理论知识的同时还穿插一些小实例,大家都听的津津有味,课堂气氛也非常活跃,重要的地方大家都及时做了笔记。 美好的时光总是短暂的,**天的培训课程完美的落下帷幕。在大家的积极参与与配合下,我所在的**组以总成绩第一的分数拿下本次培训课程的第一名。并获得了**老师的**嘉奖。培训结束后大家争相与**老师合影留念,在感谢**老师的辛苦付出同时,我也想永久记住这个时刻,因为通过这次培训我获得了自我的提升,同时我也十分珍惜这样的培训机会。就像公司培训室里的一句训示一样“给员工一对会飞的翅膀”,真的希望借助公司赋予的这对翅膀能够在广阔的蓝天下翱翔,乘着飞到达我们人生的理想彼岸。 ***分公司 *** ******** 终端销售培训心得 一、修炼学习之心 只有不断的学习才能改变现有的观念、观念的改变才能有行动,只有行动了才能改变命运 学习是成功的基石,所以学习是人生的必修课 .二、修炼改变之心 心若改变态度就会改变,态度改变习惯就会改变,习惯改变性格就会改变,性格改变命运就会改变。 只有改变思维模式,不改变行动模式,就改变不了结果,我改变不了世界,我就改变自己来适应世界,我改变不了家具风格那我就改变自己的销售观念。 销售顾问;就是主动出击帮助顾客购买家具。 三、修炼态度之心 把态度当成是一种习惯 气场-自信 磁场-吸引对方 习惯是情感的投入、激情的释放、良好的感觉。 好的状态是热情的微笑魅力四射快乐自信行动有力 四、修炼引导之心 导引导绑架顾客思想 疏导帮助客户解决问题 诱导举例证明产品的好处和利益 劝导要求客户成交 话术是背出来的,能力是练出来的,销售是导出来的。 五、修炼成功之心 三心坚持之心 赞美之心 忠诚之心 没有天生的高手,所谓高手都是千锤百炼出来的, 六、修炼同频之心 物以类聚人与群分只有快速的进入顾客的频道才能获得成交的通行证。 七修炼竞争之心 知己知彼百战不殆。学习超越直接竞争对手,区隔直接竞争对手,打击潜在竞争对手。 先学习对手,后超越对手,那样我们才会成功。 八修炼检讨之心 内向思维--找自身的缺点和毛病 外向思维--找借口和理由来掩饰自己的过失 人只要学会检讨,就步入一个伟大的起点、 九修炼合作之心 团队精神的四个作用 1、目标导向功能 2、凝聚功能 3激励功能 4

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