[高等教育]书记的先进事迹.docVIP

顾大局 一个心眼扑在工作上 -----记综采四队党支部书记张菊祥 综采四队 2010年8月10日 2010年综采四队在矿党政的正确领导下，紧跟矿党政年初制定的“以人为本，健康第一，按律治矿，精细管理”的职业健康安全管理思路，队党政一班人团结协作，以身作则，廉洁自律，率先垂范，结合本单位的工作实际，带领全队员工认真学习贯彻党的十六届四中全会精神，自觉执行党的各项方针、政策，教育员工从思想和政治上同党中央保持高度一致，努力完成党政交给的各项工作任务和生产任务，岗位成才蔚然成风，并涌现出一大批勤勤恳恳、任劳任怨、勇于奉献、爱岗敬业、敢于拼搏的好员工。作为该队的党支部书记，以身作则，勇于奉献，发扬一不怕苦、二不怕累的老黄牛精神，扎扎实实工作，将党建工作贯穿到实际工作中，以一个共产党员的职责谱写一曲感人的乐章，并连续三个月突破月产6万吨的好成绩，为四台矿达到矿井设计能力，实现500万吨，作出自己应有的贡献。 一、懂业务、善管理 张菊祥同志从参加工作至今，已有十七个年头，在这十七多个年头里，不断进取，在实际工作中充分发挥共产党员的先锋模范作用，争做好员工，十七多年来把自己所学到的专业知识无私地奉献和运用到实际工作中去，要为矿山，更要为四台矿的建设增砖添瓦，做出自己应有的贡献。在担任综采队技术员和副队长期间，虚心向老工程技术人员学习，从理论和实践的结合上进一步丰富提高业务知识，更好地服务于生产第一线，无论到哪个队组，他都是尽职尽责，干一行爱一行，为本单位的各项工作出主意、想办法，发挥应有的作用。 顾大局，识大体，争当企业好员工，在综采四队当书记以来，清楚地认识到自己肩上担子的份量，一要对的起矿党政对自己的培养和重托；二要经得起各级领导的考验；三要对得起综采四队全体职工的信任，把压力当作动力，一定要带领全队员工干出个名堂来，大胆管理，善于管理，抓要抓在点子上，为综四，为四台做出自己应有的贡献。 担任书记的第一件事，就是深入工作现场，掌握第一手材料，为今后更好地开展工作奠定基础，紧接着就是召开党务会，讨论研究大计方针，让大家出主意、想办法，怎样才能把综采四队的各项工作做的更好，这是一个新书记，一个共产党员的心愿，同时也是全队员工的共同心愿，上任后重新制定和完善了本队一系列管理措施和制度，他坚持工作原则，要求员工做到的，首先自己先做到、做好。 二、吃苦耐劳，身先士卒 只要车皮跑的快，全靠车头带，张菊祥同志以一个普通员工的身分奋战在综采四队的井上井下，从大局出发为全矿的整体利益着想，废寝忘食、吃苦耐劳、团结队党政一班人，有事共同商量，和全队员工打成一片，不摆官架子，自觉履行本单位的各项规章制度，今年的五、六月份本队员工在张菊祥同志及党政一班人的带领下，克服顶板结构、地质条件差，运输跟不上等实际困难，重质量、严管理，完成矿下达生产任务的100%。进入下半年，设备陈旧老化，是个老大难问题，工作面条件越来越差，压力大、顶板破碎，两巷炸帮煤逐日聚增，经常发生局布漏顶，给正常生产带来很多不列，同时对职工的人身安全也造成了威胁。在这关键时刻，作为书记，看在眼里，急在心上，召开紧急会议，分兵把口渡难关，盯班上岗把关键，干部班班有，主要领导抓重点，哪里条件差，哪里最危险，他就出现在哪里，挺身而出，既是指挥员，又是战斗员，有时几个班不出井，和员工吃在井下，干在现场，几次冒着生命危险爬在支架上进行刹顶过断，员工感慨地说：“我们有这样的好书记，就是再苦再累心也甜。 三、注重学习，提高自身素质 张菊祥同志在综采四队当书记以来，不论干啥，他始终坚信一个目标，必须提高员工的自身素质和整体素质，要想保质保量完成生产任务，必须注重学习，提高全队员工的业务能力和技术水平，加大机电管理力度，为完成生产任务奠定可靠的基础，队党政是这样想的，也是这样做的。张菊祥同志亲自挂帅，边讲边学，一年来工程技术人员充分利用业余时间对全队员工分工种进行培训学习，参加人数150人次，从理论和实践的结合上讲清业务知识在采煤工作中的重要地位，全队出现了爱学的人多了，爱问的人多了，新工人为了尽快适应和掌握机械化采煤的要领，主动放弃自己的休息时间，请教老工人，老同志，力争做一名合格的综采工，通过各种培训和学习，员工的素质普遍有了提高。 四、关心职工生活，注意工作方法 张菊祥同志担任综采四队书记以来，他处处为职工着想，事事关心职工，并有效地为职工分忧解难。 今年6月份，本队职工刘元恩妻子身患重病做了手术，花去了本已不富裕的所有积蓄，在万般无耐的情况下，找到队工会，书记张菊祥得知这一情况，深表同情，在全队发起倡议，向刘元恩一家伸出援助之手，不到一周的时间，全队共捐款1200多元，解决了燃眉之急，虽然这1200多元对于手术这种大病面前犹如杯水车薪，但足以体现了这一大家庭的温暖，并同时向矿工会发出求援，希望得