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[人力资源管理]第3章 现代企业管理

第三章 现代企业管理 本章主要内容 经营战略 计划与决策 市场营销 1、什么是企业战略? � (1)定义:企业为了适应未来环境的变化, 寻求长期生存和稳定发展而制定的总体性和长 远性的谋略与方略。 � (2)特征:全局性、系统性、长远性、风险 性、抗争性。 企业 实力 外部 战略 环境 目标 2、企业环境(经营环境)的结构和特点 � 结构:P45-46图表 (1)微观环境(行业、市场) 2 ( )宏观环境(经济、政治、法律、技术) (3)根据不确定性的四分 风 险 简单 简单 小 稳定 动态 � 特点: 1 风 ( )有利环境 复杂 复杂 险 (2)不利环境 稳定 动态 大 3、经营环境分析 1 1 11 ( )方法: 1)调研:口头、书面、专题调研。 2)预测 2 2 (22)微观分析 1)现有竞争对手:产品、价格、质量、服务等,苏宁与国美/ 移动与联通 2)潜在竞争对手:黑马。 3)替代产品或服务威胁:竞争对手的产品形式。 4)顾客力量:消费群体、购买动机、消费能力。 5)供应商力量:生产资料成本。 3 3 (33)宏观分析 1)政治法律:尤其是外贸行业企业。 080590 080590 008800559900 2)经济:经济体制、经济形势、经济结构、经济政策。 3)技术:科学技术是第一生产力。 4)社会文化:麦当劳、肯德基的中国化。 4、企业分析 4.1 4.1 44..11分析企业资源 4.1.1概念:有形、无形资产; 4.1.2内容 1物质资源 外部 2人力资源 环境 3财务资源 4技术资源 5管理资源 6无形资产:品牌、声誉等 4.2 4.2 44..22分

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