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  • 2018-10-14 发布于贵州
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中小学教师请假制度篇3

 最新中小学教师请假制度篇3   为进一步规范考勤管理,加强队伍建设,根据相关法律法规规定和《关于机关单位工作人员各类假期待遇的通知 》(遂人社发[2014]96号)文件精神,现就我县教职工请假制度修订如下:   一、请假制度   (一)基本要求   全体教职工均应自觉遵守劳动纪律,服从分配,坚守岗位,不得擅离职守。确因本人有病、有事等情况不能坚持工作的,应办理请假手续,要坚持先请假后休假原则。   (二)请假手续   请假者事先要写请假条(注明请假理由、起止日期;病假要附医院证明,一周及以上的须附县级医院证明),经领导审核批准,并办理好代课、调课手续方可离校。如遇急病或突发事故事先不能请假的,事后三天内应补办请假手续。   (三)请假审批权限   1.婚假、产假、丧假及3日以内的事假、15日以内的病假均由学校校长审批,产假需报教育局人事科备案。   2.超过3日的事假和超过15日的病假由学校校长批准后报县教育局人事科初审、分管领导审批。   3.教育局任命的校长和主持工作的副校长请假均由县教育局局长审批。   4.各校要进一步加强建立和健全教职工考勤管理制度,加强宣传教育工作,责任到人。未经批准而擅自不上班的作旷工处理,旷工期间停发工资。教职工连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,应解除聘用合同。   二、假期规定及待遇   (一)病假待遇   1.基本

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