(培训课件)中色东方安全标准化宣贯.pptVIP

中色（宁夏）东方集团安全标准化宣贯;上课时需共同遵守的小小规则： -- 享受培训、快乐学习； -- 开放心态、积极参与； -- 用心感悟、跟上思路； -- 遵守时间、手机无声； 上课时间欢迎： --提问题和积极回答问题 --随时指出授课内容的不当之处 ;主讲人：徐宁芳 ——国家注册安全评价师 ——国家注册安全工程师 —中国石油HSE体系审核员 ——自治区安全标准化考评专家 联系电话互相学习—互相探讨—共同提高;安全经验分享;安全;问题 1;;1.4安全管理的核心是什么？;被动地做安全;;一名炊事人员违反“在操作间操作”的卫生规定，两次在储存间内搅拌鸡蛋。结果，炊事班长被解雇？还是违反规定的炊事人员被解雇？ 安全责任的落实“上对谁负责，下向谁负责”，做到人人“职责分明，规范清楚”的线性管理。;;; ;宁夏石化银骏安全技术咨询有限公司;宁夏石化银骏安全技术咨询有限公司;宁夏石化银骏安全技术咨询有限公司;宁夏石化银骏安全技术咨询有限公司;宁夏石化银骏安全技术咨询有限公司;宁夏石化银骏安全技术咨询有限公司;工作现状——政府安排部署，总体指导工作 ;工作现状——政府安排部署，总体指导工作 ;工作现状——政府安排部署，总体指导工作 ;工作现状——政府安排部署，总体指导工作 ;工作现状——政府安排部署，总体指导工作 ;工作现状——针对行业特点，加强制度建设 ;工作现状——出台配套措施，积极推动工作 ; 为进一步落实企业安全生产的主体责任，全面推进企业安全生产标准化工作，深入贯彻落实国家关于安全生产的方针政策和法律法规，有必要制定规范企业安全生产工作的基本规定，使企业的安全生产工作有据可依，有章可循。而且，对各行业已经开展的安全生产标准化工作，在形式要求、基本内容、考评办法等方面也需要作出相对一致的规定，以进一步规范各项工作的开展。同时，为调动企业开展安全生产标准化工作的积极性和主动性，结合企业安全生产工作的共性特点，制定可操作性较强的安全生产工作规范，并以行业标准的形式予以发布。; 2010年4月15日，国家安全生产监督管理总局以2010年第9号公告发布了《企业安全生产标准化基本规范》安全生产行业标准，标准编号为AQ/T9006—2010，自2010年6月1日起实施。 ;Page ? *; ; ;;; 通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。这一定义涵盖了企业安全生产工作的全局，是企业开展安全生产工作的基本要求和衡量尺度，也是企业加强安全管理的重要方法和手段。; 严格落实企业安全生产责任制，加强安全科学管理，实现企业安全管理的规范化。加强安全教育培训，强化安全意识、技术操作和防范技能，杜绝“三违”。加大安全投入，提高专业技术装备水平，深化隐患排查治理，改进现场作业条件。通过安全生产标准化建设，实现岗位达标、专业达标和企业达标，各行业（领域）企业的安全生产水平明显提高，安全管理和事故防范能力明显增强。; ;管理方法的先进性 采用了国际通用的策划(P.Plan)、实施(D.Do)、检查(C.Check)、改进(A.Act)动态循环的PDCA现代安全管理模式。安全标准化以“计划、实施、检查、改进”的原理为理论基础，以有感领导、全员参与、过程控制和持续改进为基本管理原则，突出强调了危害识别、风险评估、风险控制的主动预防思想，明确提出了“写能做、做所写、记所做”和“做什么、谁来做、何时做，何处做、为什么做、如何做”的程序化管理要求。;内容的系统性 内容涉及到了安全生产的各个方面，从安全生产目标、组织机构和职责、安全投入、法律法规和安全管理制度、隐患排查和治理、培训教育、生产设备设施、作业安全、职业健康、应急救援、事故报告调查和处理、绩效评估和持续改进等十三个方面提出了比较全面的要求，而且这十三个方面是有机、系统的结合，具备系统性和全面性。;较强的可操作性 结合我国已经制定的标准化工作的做法和经验，对核心要素的都提出了具体、细化的内容要求。企业在贯彻时，全员参与规章制度、操作规程的制定，并进行定期评估检查，这样使得规章制度、操作规程与企业的实际情况紧密结合，避免“两张皮”情况的发生，有较强的可操作性，便于企业实施。;广泛的适用性 总结归纳了煤矿、危险化学品、金属非金属矿山、烟花爆竹