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- 2018-02-24 发布于湖北
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新员工入职培训之公司规章制度篇【ppt】
没有规矩,不成方圆 ——行政规章制度宣讲 上海君晓 刘学坤 2011年.4月 企业的制度是什么? 企业制度好比是国家的交通法规,大家必须严格遵守,才能保证道路的畅通与安全。 本次宣讲将是为了: 1、 严格按照考勤时间按时上下班(早8;15-晚17:15 2、严遵请假流程:请事假需提前两天申请。若因急事未能提前者,需在请假当天给部门主管电话或短信经得允许方可准假,且在休假完回公司后需立即补上申请。 3、病假、事假最小请假单位为1小时,当月实际请假时间不足1小时的按1小时计算。 请假流程: 严禁出现迟到、早退、睡岗、离岗、旷工等异常纪律发生,违者捐助 一、迟到 1)、晚于规定时间上班(含参加公司会议、活动等)的记为“迟到”; 2)、迟到者捐助50元/次。超过1小时的,以50元/次为基准,捐助额翻倍,以此类推; 3)、出操期间,早操纳入考勤。无故不出操者,通告批评并捐助50元/次。 二、早退 1)、早于规定时间下班的( 含参加公司会议、活动等)记为早退; 2)、早退者捐助50元/次,超过1小时的除捐助外,以50元/次为基准,捐助额翻倍,以此类推。 三、睡岗:在上班期间打瞌睡或睡觉的,捐助50元/次起; 考勤纪律 四、离岗:无故不在当值岗位、或工作时间回宿舍办理私事等,视为脱岗。脱岗者捐助50元/次起。 五、旷工 1)无故
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