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体育部内部考核制度.docVIP

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体育部内部考核制度

江苏建筑职业技术学院 人文社会科学学院 学 生 会 体 考 育 核 部 制 度 江苏建筑职业技术学院 人文学院体育部 2011年4月23日 为加强学生会自身建设,完善各项管理机制,更有效的开展各项工作、更好地服务同学、活跃校园学术、科技、文化、艺术氛围,同时为了进一步增强体育部部员的自我管理、自我教育意识,充分发挥我体育部干部的积极性、主动性和创造性,提高我体育部队伍的整体素质,促使体育部工作朝着制度化、规范化、系统化的方向发展,特制定体育部考核制度。 总则: 学生会体育部人员要爱国、爱党、爱校,坚持正义,反对邪教及一切不良之风。 学生会体育部人员要积极参加学部组织的各项活动,严格要求自己,以身作则,起表率作用。 学生会体育部人员带头遵纪守法。严格遵守学校的各种规章制度以及学生会工作原则和组织纪律。 学生会体育部人员要积极贯彻执行学生会的章程和决议,按时、保质、保量地完成学生会交给的各项任务。 学生会体育部工作人员在工作中要顾全大局,不计较个人得失,加强团结,积极配合其他部门开展工作,反对一切形式的小团体主义。 学生会体育部人员在工作中要勇于开拓,奋力进取,勇于创新,任劳任怨。 学生会体育部人员的工作作风要正派,谦虚谨慎,平易近人,虚心听取别人的意见,知道错误要及时改正,实事求是。 学生会体育部人员要克服官僚作风,深入调查研究。勇于承担责任,关心同学的思想、学习、生活和工作。 学生会体育部人员的学习态度要端正,目的明确,勤奋刻苦,很好的处理学习与工作的关系。 学生会体育部人员在特定的场合不得穿拖鞋、短裤,不袒胸露背,在公共场合要自觉维护学生会的形象。 奖励制度: 在活动中表现突出的个人,加2分; 向上级提出合理化建议、在推动本部门工作中取得实效的,或提出可行性活动方案,并获得批准的,加3分; 在本部门开展的各项活动中,注重与其他部门成员的团结合作,其中负责人表现出色的,并对活动做出科学性总结,加3分; 积极参与学生会活动的策划、组织、实施,加3分,工作认真负责,积极主动并讲究工作方式,使部门工作明显上一个台阶,在学生会内受到广泛好评,加3分; 对于部员在各类大型活动中取得的奖项,可酌情加1、3、5分不等; 在院校及以上刊物发表文章者,视情况加1~10分,有突出科研项目者加10分团结同学,树立学生干部良好形象者计5分坚持在部门及全校大型活动统一服装者,学生会成员不得在考试中作弊,作弊者劝退学生会在部门及全校大型活动服装者,发现一次不着统一者扣5分 注: 1、每位部员基本分60分,根据各类情况加减分,60~75为及格,75~90为良好,90及以上为优秀,60分以下为不及格,低于40分,自动退出学生会; 2、以上考评针对的对象是人文学院学生会体育部的所有成员。 3、本考核自制定之日起开始实行 体育部内部考核制度

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