优莎娜制度讲稿.doc

一、零售 二、团队领导奖 三、3％分红 四、白金领航员（6周，42天） 25％ 100PV 10％ L R 四周 4位一次100PV以上的订货 200PV 20％ 5000 5000 黄金董事 白 白 100％ $100 $100 A 一个商务中心 250PV 3000元 红宝石：2+1＝3×200×52＝31200 领航员 白金 50％ 翡翠：3+2+1＝6×200×52＝62400 $50 $100 六星钻:10+9+8+7+6+5+4+3+2+1 会员 白金 25％ 3200 2000 10% = 55×200×5２＝400４０００/年 $25 $100 8个月 　　七星钻：６６ｘ２００ｘ５２ =4804800元 如果团队按150pv复制 150PV 48万 6个月 33600元/月 年收入40万 如果团队按500pv复制 基本脱贫 年收入过千万 500pv 120万 6个月 33600元/月 年收入40万 优莎娜是创造千万富翁的摇篮 优莎娜的白金领航员是终生制的 B.三个商务中心 550PV 投资 6000元 月收入12万，年收入过百万 基本致富 制度讲解要点 世界上2的n次方是最大的数字，我们细胞每天都在做细胞分裂的倍增，而优莎娜就是利用细胞分裂的倍增原理， 来设计的细胞式奖励计划，实现了时间的倍增和财富的真正倍增。 奖励计划前期有四个部分，第一部分是25%的零售；第二部分是团队领导奖；第三部分是3%的分红； 第四部分是白金领航员 第一部分是25%的零售利润，当您成为优莎娜的会员后，可以用75折进货，享受会员价； 第二部分是团队领导奖，优莎娜的团队领导奖的条件是当您启动一个商务中心，每个月销售或消费100pv （相当人民币1000元），您可以享受团队无限代的10%的平衡领导奖；当您启动两个以上商务中心， 每个月销售或消费200pv，（相当人民币2000元），您可以享受团队无限代的20%的平衡领导奖； 第三部分是3%的分红，是优莎娜公司拿出全球销售额的3%来分给黄金董事以上的经销商；分红的条件是 当左边5000分，右边5000分，连续四周就成为优莎娜公司的黄金董事，成为黄金董事之后，每达到 一次两边5000分，公司拿出一份大概200美金来奖励您； 第四部分是白金领航员，优莎娜公司设立白金领航员的目的是来奖励前期进入优莎娜公司快速发展的会员， 鼓励大家多推荐，而且解决了单边收入的问题； 白金领航员—就是新会员加入的前6周（即42天以内）推荐4位朋友成为优莎娜的会员，并且这 4位朋友再做一次100分以上的