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体检建议职责
中心医院体检中心建设意见
中心医院作为矿区一家综合性医院,不仅承担着全矿区的医疗、科研、教学预防等工作,而且每年承担大量的体检任务,我院体检工作目前没有专门的机构,而是挂靠在门诊办公室。由于体检的类别不同,工种不同,体检地点比较分散,体检人员也是临时抽调的,对体检工作造成一定的影响。
为了更好的为矿区职工家属做好体检服务,医院决定成立体检中心进行统一管理,并要求制定详细的体检程序、管理制度,使得企业单位职工、高考、中考、征兵、各类招生招工、驾驶员体检等体检工作规范化、制度化。保证体检中心的体检工作质量优良,服务一流,为中心医院做出应有的贡献。
根据卫生部《健康体检管理暂行规定》,利民…..)
早餐:6元/人(一盒纯原味奶、二个原味面包、一包榨菜或一个咸鸭蛋)根据市场要求,适当做出合理变动。
体检中心管理制度
1、认真做好各类人员的健康体检工作,并于日内及时将检查结果告知受检人或受检单位及家属。
? 2、按照受检人或受检单位要求和有关规定内容,确定检查项目。
?3、检查中发现疑似严重疾病,应及时与受检人或受检单位及家属取得联系。
?4、健康体检应认真填写“健康档案”及各类医技申请单,并标明付款方式。
?5、各种检查记录及检查结果,应及时收集、汇总,不得随意外泄注意保护隐私。
?6、检查过程发现法定传染病应及时填写“疫情卡”,上报有关部门。
?7、保持体检场所整洁卫生,物品放置有序。
8、严防差错事故,随时协调相关科室工作。
?9、廉洁体检,不得营私舞弊,弄虚作假。
10、认真做好体检的组织、咨询及解释工作。
1、参与并制定个人或团体健康体检方案;
2、介绍健康体检理念及专业化健康体检健康管理工作内容,答复体检者个性化健康知识诉求;
3、帮助指导体检对象填写健康问卷,并做好沟通工作;
4、组织、接待、引导、协调有序进行健康体检;
5、参与对体检的健康教育、咨询、行为干预;
6、参与制定健康保健计划,按规定开展随访工作,落实健康处方内容;
7、管理一定数量的体检及体检,重点人群重点服务,建立良好的关系;
8、针对管理体检及体检提出并实施相关健康保健计划,以及临床医疗信息服务;
9、开展健康体检市场调研、营销和服务;
10、接受中心指令性工作安排。
体检中心工作职责
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1.开展各类就业前体检及转岗、离岗体检、单位团体到院或上门体检、个人健康检查等体检服务。
2. 为用人单位员工及个人健康体检,根据年龄、性别及受检者的需求,设计相应的体检项目,由专业医师提供个性化的体检设计,并对体检结果进行相关的评价与指导。
3.负责组织、实施各类职业性、非职业性体检。
4.为企事业单位离退休老干部提供老干体检。
5. 新学车司机、司机年审及特殊工种(电工、焊工、起重叉车、制冷、高空作业等)体检。
6. 个人或个体健康体检,健康档案管理、健康状况的后期服务和健康跟踪服务。
7. 为用人单位提供职业卫生知识、健康知识、健康体检知识培训。
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(一)认真学习、掌握和正确执行《普通高等学校招生体检工作指导意见》,确保描述清楚、结论真实准确、字迹工整,避免错检、漏检、漏填或填写不确切现象。
(二)态度和蔼,文明礼貌,热情耐心,坚持原则。
(三)严格遵守体检纪律,维护体检秩序,工作期间不串科室。
(四)工作认真,忠于职守,奉公守法,不隐瞒或夸大考生疾病,如实填写体检结果。
(五)不随意涂改考生体检表,不私自将考生体检表带出体检场所,严防错乱丢失。
(六)不收受贿赂,严禁徇私舞弊,弄虚作假。打击报复,敢于抵制不正之风。
谈话内容
体检中心准备成立,你是否愿意过来,如果愿意,我们可要先明后不争,事先说清楚,免得以后大家都不好看:
1服从按排,叫干啥就干啥。
2做好体检工作注意细节、态度。
3、尊守劳动纪律。
4、团结一致,互相补台。
5、如果不能适应体检中心工作,随时退回人力资源科。
针对个别特殊情况提个别要求,没有区别的话不要提。
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