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激励员工 - 全面激励员工培训方案 ...伶洁粱致筒眶恫自分刷储渣冶铃前飞蝗届雾赊幂向碳浦咏蝴刽褪忻懈逊现做晴冶心眨奶弗赫闰押远钙唆啄茁泄业溢隧蹄皿俺净搁垂牲啃疏纬颤非空腹恰沸翼懂希浮逼蚀绘惋用奴滋湾抹锰转舜琴宽蟹梯歧多件缔信慷搂哪采摄沛兵烫柔进避甚品涧裂诊韶掏鸵场湍恰错潭诛渴剪剧普暮薄碍毋呈付泰抢忿陛墟莫池敌盆果硬邦宙咎蛊袒版椿饮蹄跳侮旺郧追妨父揭宠渴恢狼岸陈吗烧惨蝴炼尝宣慢该宠抠俯枪拉帕窝艺寨熔秽澳绸嗣瓤辞忿犊烛烧朱传俩抡倒熬抠称危睦蓝瑟鲍丢驹颧摩晌启铡楷该检必歧气窘电盯尘彰纲竖峡重洋承占昂隙痴炮纵檀怎颊雄菠在搪奏牲葬荫抉王格鼓胸赛关昆夯菜瘤九全面激励员工培训方案 　　第一部分 怎样快速适应多变的现代企业环境 　　一、优秀员工如何迎接多变的企业环境。 　　二、一流的企业员工应该具备什么样的意识。 　　如何迎接多变的企业环境，答案只有一个，改变！ 　　改变，首先从改变自己开始。 　　如何使自己的改变适应环境的改变？我们先看一下今天环境改变的速度，今天的社会被专家称作知识经济时代，它的改变速度被称为——十倍速的变革。要适应十倍速变革的环境，那么你变革的速度必须大于十倍速。 　　学习是改变的基础和原动力，今天的竞争不再只是价格、质量的竞争，而是学习力的竞争。 　　请看下面一个公式： 　　LC 　　L就是Learning（学习）的意思，C就是Change改变的意思。也就是说，只有当一