浙江中医药大学红十字会考核制度.doc

浙江中医药大学红十字会考核制度 为了加强对的管理和监督，加强组织纪律性，充分发挥广大的积极性、创造性和模范带头作用，群策群力，建立一支政治素质好，工作能力强，有朝气，热爱团的工作，具有一定组织领导能力，特制定以下考核制度。 一、考核范围二、考核目标1、全体学生应当具有正确的政治方向，热爱祖国、拥护党的领导和社会主义制度，努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论及“三个代表”重要思想，自觉地遵守宪法、法律，严格遵守校规校纪，增强法制纪律观念，立志成为有理想，有道德、有文化、有纪律的社会主义现代化建设事业的优秀人才。、全体必须对工作认真负责，具有严谨的工作作风，严格遵守例会制度，积极主动完成各项工作任务，在工作中注重工作方法，提倡创新，保持各部门之间的协调与合作，共同努力做好每一项工作，同时注意积累和交流工作经验，总结教训。 、全体学生必须尊敬师长，团结同学，拥有良好的群众基础，生活中不怕困难，遵守各项校规校纪，做新世纪文明学生的典范。 、全体都应发挥自己的个性与特长，争当先进，同时帮助其他同学共同进步，为学校争荣誉。 三、考核内容考核实行评分制，部分每考核一次，根据得分，分优秀（分以上）、合格（0—74分）、不合格（0分以下）档。考核不合格者，根据具体情况给与一个月的考察期，否则劝其辞退或直接免职处理主席由考核；各部正副部长由主席考核，最后定档由每次考核完毕，公示各干部考核成绩，如有疑问即为最终成绩。公布之日起实施，望全体严格遵守，认真执行。实施过程中，视需要可对本制度适当修改。 附件一、 各部分评分细则 一、考核项目： 1、认真参加会议及活动，不得无故缺席或早退。有事各自部长请假并须获得部长批准。（）学生干部在组织每一项活动时，能把握大局，抓住主要矛盾果断决策搞好团结，善于协作，带领高效率地完成各项任务。熟悉本职工作，针对同学们的需要和学生工作中存在的问题，积极负责地提出建设性意见和可行性建议重视上级布置的工作，按时按质完成。对工作有高度的责任心，具有敬业精神和奉献精神，热心地为同学们服务能树立学生良好形象者分工作有全面详细的计划并及时、认真地总结3、（1）（分（2）（分（3）（分（）4、（）8个部位,分别为头部、单眼、双眼、下颌、单肩、双肩、单胸、膝盖。在考核时，由学共为员抽取3个任意部位进行包扎，每个部位的包扎为10分，正确性7分，美观性3分（30分）。 （2）5分，正确测试步骤10分，测试结束后整理步骤5分。（20分） （）10分。（50分） （）（分）通过自身努力为争得荣誉者分。在各项活动中表现突出，成绩优秀者加2分。通过各类社会考核或参加资格证书分。1、因个人原因严重影响工作（病、休假除外）。2、不能按时完成上级交给的各项。  得分 档次 考核内容（100%） 活动参与度（30%） 工作表现（30%） 志愿时长（25%） 救护能力（15%） 奖励分项（无此项可不填） 不良记录（无此项可不填） 备注 红会意见 附三： 浙江中医药大学红十字会干事评测表 部门:_________ 姓名：________ 留任与否： ________ 自评： 签名： 部长评语 签名： 辅导员评语 签名： 红会考核意见 备注：留任与否，填写“留任”，“离任”“竞聘某部门副部长、部长或会长”。 浙江中医药大学红十字会 The Red Cross of Zhejiang Chinese Medical University 服务大家 你我同行