河南省2017年上半年内审师《内部审计基础》：审计业务目标考试试卷.docxVIP

河南省2017年上半年内审师《内部审计基础》：审计业务目标考试试卷本卷共分为1大题50小题，作答时间为180分钟，总分100分，60分及格。一、单项选择题（共50题，每题2分。每题的备选项中，只有一个最符合题意）1.为减少长期管理费用，一个组织想通过提前退休来削减工人总数。减少工人总数的最佳方案是 A：为个人提供怎样对待退休和新的工作培训的咨询服务 B：与组织中的工会谈判 C：为满足一定退休条件的工人提供金钱激励 D：如果高级雇员不自愿退休，就以解雇威胁他们2.在过去的一周时间里，某公司的长途电话费是以往电话费的三倍。审计师可以使用以下哪种审计技术来进行实时例外检查 A：绕过计算机审计； B：内嵌审计模块； C：平行模拟； D：桌面方法检查。3.在对破产公司的清算收入进行分配的过程中，以下哪一主张权利者具有最优先权？ A：优先股。 B：应缴税金。 C：应付债券。 D：普通股。4.管理人员通过比较职务规范和在岗人员的能力和义务，能够 A：a．编制人力资源计划 B：b．判断组织员工是否称职 C：c．预测将来的人事需要 D：d．决定将要提升的员工5. 某内部审计师被派去对采购部门的凭证进行货币单位抽样。凭证总体的账面值为$300000。审计师认为可接受的最大误差是$900，并希望抽样结果有95%的可信赖程度。(95%的可靠程度和零误差的系数是3.00。)其他信息见下表总体的前10个凭证表