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- 2018-03-03 发布于江西
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CONFIDENTIAL * CONFIDENTIAL All rights reserved. No part of this document and appendix may be reprinted, copied, transmitted or resold without the express written permission of ChinaAutoMarket. CONFIDENTIAL * CONFIDENTIAL * CONFIDENTIAL * 广汽丰田2012年度商务政策报告 ChinaAutoMarket VERSION 1.0 2012.03 CONFIDENTIAL 概述 固定折扣: 同于11年,以MSRP计算, 凯美瑞和汉兰达为5.0%,雅力士为3.9%。 销量考核: 年计考核方式:雅力士、逸致不作调整,凯美瑞、汉兰达保留销售店当季度提车实绩数≥当季度的上报提车目标的考核,取消当季度每月提车实绩数≥当季度的上报提车目标25%的考核;奖励金额减少一半。 日常考核: 2012年综合评价体系奖励店数增加,且返利额度由平均0.5%减少至0.25%;且销量方面的考核权重有所增加;此外,CS政策依旧分为SSI和CSI两部分,主要以注重过程和强化弱项为12年工作方向;广宣活动扩展成专项支援,返利金额提升;广告费支援依旧保持500元/台。 其它考核: 广告支
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