[经济学]第十章组织结构与组织设计.pptVIP

Ⅳ篇 组织行为 第10章 组织结构与组织设计 第11章 组织文化 第12章 组织变革与组织发展 第十章 组织结构与组织设计 第一节 组织与组织理论 一、组织的基本概念（一）组织的定义 1.组织词性：功能实体的组织，指的是一个组织系统; 活动过程的组织,指的是组织运转活动。 2. 组织定义： 组织是为了实现某种目标，而由具有合作意愿的人群组成的职务或职位的结构，是人们为了实现共同目标而从事一系列相关活动所形成的一个系统集合。 组织的一般特征为 1）是一定的社会实体； 2）有既定的目标; 3）既定的分工协作； 4）既定的秩序 5）与外部环境相联系。 3.组织结构 即组织实体的构建，它确定了组织系统中各构成因素和部门之间的关系模式，决定了组织的指挥、行动和沟通的网络。组织结构具有职能、规模、人员、权力、分配、沟通等特征 □组织四大要素工作和任务要素技术要素人员要素组织的实体要素 （二）组织管理的概念 □通过设计和维持组织内部的结构和相互之间的关系，使组织中的各个部门和各个成员为实现组织的目标而有效地协调工作的过程。 □组织管理的内容： （1）组织设计。（2）组织协调。（3）组织变革。 □组织管理基本原则1）目标一致原则2）分工协作原则3）责权利相结