直属机关2012年党建工作计划.docVIP

旗直属机关工委2012年工作要点 2012年旗直属机关党的建设工作主要围绕旗委、旗政府中心工作，按照呼伦贝尔市第三次党代会和全旗第十四次党代会精神，继续深入开展创先争优活动，以改革创新精神和求真实务的作风，把机关党建融入业务实际促进各项工作开展，在提升干部素质、转变机关作风、提高工作效率及党员队伍建设上有所创新和突破，以优异的成果展示向党的十八大献礼。 一、扩大教育培训规模，全面加强党员干部理论素质和业务水平 大规模开展党员教育培训，是今年机关党建工作的一个重点，通过加强思想理论业务学习，教育和引导广大党员干部不断增强党性观念和自身觉悟，提高综合素质，提升工作能力和业务水平，更好地完成旗委、政府交办的各项工作任务。一是完善教育规划，扩大培训范围。联合旗委组织部门开展大规模党员干部教育培训工作，工委将按照机关党组织书记、党务工作者和党员这三个层面制定三年内中长期教育规划，保证机关一千余名党员每年集中轮训一次以上。努力争取旗委组织部的支持，采取“走出去、请进来”的办法，积极借鉴吸收外地先进经验和发展成果，推动机关党员学习理论成果转化。着力加强“学习型”机关与“学习型”领导班子建设，把党员干部思想统一起来，提神鼓劲，切实改变部分党员干部精神不振、缺乏干劲的问题；二是贯彻十八大精神，适时举办培训。党的十八大召开后，以报告会、专题培训班等形式迅速组织广大党员干部兴起学习贯彻热潮，用党的十八大精神统一党员干部的思想和行动，推动机关党的建设走前头、作表率；三是创新教育方式，促进业务开展。各机关党组织适时采取集中学和自学的方式，加强对党员干部的培训，坚持领导带头学带头讲，党员结合自身业务讲，达到本职岗位业务精、其他岗位业务明的工作目标，培训后及时举办本单位各业务知识测试活动，促进党员提素质、提能力、提技能。 以转变作风、提高效率为目标，推动创先争优活动深入开展 按照定位准确、具有自身特色、富有代表性的原则，机关党组织按业务性质打造自身党建工作服务品牌。一是抓好基层组织建设年活动。配合旗委“创建全国旗县党委抓党建工作示范旗”的目标，抓实在基层组织建设年中开展创先争优活动，坚持一抓到底，抓到支部，让每个党支部都积极行动起来，每名党员都自觉参与进来，着力解决基层党组织建设中的突出问题，着力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，着力完善加强基层党组织建设的体制机制；二是深入开展窗口单位和服务行业创先争优活动。按照“三亮三提三评三创”创建标准，继续抓好“党员示范窗口”和“党员先锋岗”的创建活动，从群众最不满意的事情抓起，从影响行风政风建设的突出问题改起,切实解决群众最关心、最直接、最现实的问题。各窗口单位和服务行业要公开公务标准，优化服务流程，健全服务体系，积极倡导阳光服务、微笑服务、规范服务，廉洁服务，认真落实首问负责制，坚决防止和克服办事拖拉、推诿扯皮、敷衍塞责等问题。建立健全服务对象与客户满意度测评机制，主动接受群众的评价和监督，不断改进服务质量、服务态度，让群众切身感受到创先争优带来的新变化。各基层党组织应建立活动配套机制，通过建立活动激励保障机制，激发党组织和党员争名进位、干事创业热情，从而实现服务意识、服务水平、服务效能的全面提升；树立机关党员争创一流、勇争上游的争名进位意识，充分发挥党员先锋模范作用，切实转变工作作风，努力使窗口单位、服务行业创先争优活动成为群众满意工程；三是开展“带头创先争优，争做人民满意公务员”活动。引导广大党员敬业奉献争优秀，公务员立足本职带头创先争优，做好机关人民满意公务员评选、推荐、和表彰，加强领导班子和公务员队伍建设；四是树立典型，学习先进。“七一”期间，配合旗委组织部开展的创先争优“百佳”评选活动，对机关中涌现的先进党组织和优秀个人典型进行宣传报道，积极树立创建典型，为全旗评选表彰创先争优典型做好推荐准备工作。 提升服务大局工作意识，切实加强机关党员干部队伍建设 一是组织干部走基层解民忧活动。各机关党组织要围绕“组织服务党员、党员服务群众”两大重点，以机关转作风、干部受锻炼、群众得实惠为出发点和落脚点，引导基层党组织和党员立足本职岗位，扎实开展“双承诺”、“三联三帮四促进”、社区共驻共建、在职党员进社区、“党员一日保洁”、“党员一日捐献”等活动，各涉农部门要继续开展“三级联创”、“双链双推双提”及“双百工程”，组织机关单位、党员要走下去，多深入基层开展社情民意调查和民生帮扶活动，进一步密切党群干群关系，为维护社会和谐稳定和构建“大党建”工作格局做出贡献；二是发挥党代表工作站职责。积极搭建党代表履职平台，多渠道开展党代表教育培训工作，抓实“赋权履职建言”主题活动，适时开展党代表下基层考察调研活动，认真梳理党代表提案、提议，为党代表发挥好参政议政，桥梁纽带和模范带头作用提供服