执行力的动力源泉.pptVIP

执行力 团队执行力训练营学习心得   ·如果他的信念和你要的行为矛盾，他会如何表现呢？·案例:30岁活的累； 79岁的老太太上网聊天，网名今年二十、明年十八 头脑软件升级 ·执行力训练正确课题是如何纠正员工不良行为、并培养其执行型的思维和行为习惯·信念决定员工的主导因素（管理也是一门心理学培训）·执行力信念的建立（给你的头脑软件升级） 四个催眠大师 真正人类行为塑造大师是如何做的？（毛泽东/希特勒）·信念的改变·人的信念从哪里来的？·人生四个催眠大师父母（思想在七岁前形成的，0至14岁是孩子成长的关键时期，性格在这一阶段基本定型）；老师（进入学校后的老师）；朋友（周围环境）；广告、电视等·问题是思想的开关问题伴随着每一天  ·引导看到更全面的问题毛泽东引导劳动人民：地主如何剥削我们的？找地主剥削我们的课题·管理员工时问题：如何控制好、管理好员工·员工反问：员工如何不被管住呢·动作影响情绪，行为影响思想（军队训练）  互动：微笑→微笑时想着人生最痛苦的事情→·环境、意义、变则想法变（换框技巧）环境换框法　同样的一件东西或一个情况，在不同的环境中包含的价值会有所不同。找出有利的环境，便能改变这件东西或这个情况的价值，因而改变有关的信念。意义换框法所有的事本身是没有意义的，所有的意义都是人加上去的。既然是人加上去的意义，则一件事情：　第一