政务公开工作监督检查情况评价.docVIP

政务公开工作监督检查情况评价 *********： 依据《**********》要求和******工作部署，**年**月*日至***年**日，监督检查组根据你们提供的政务公开相关资料，对你 年1月1日至 年9月30日的政务公开工作情况进单位了监督检查，监督检查情况如下： 一、基本评价 (一) 政务公开组织领导机制建设情况 从监督检查情况看，检查期内成立了政务公开领导小组及领导小组办公室，并据人员变动情况予以调整，领导小组通过定期召开会议、制定方案、研究部署政务公开工作任务。 （二）制度建设情况 制定并实施了《政务公开实施办法》，制定了《主动公开制度》、《依申请公开制度》、《预审制度》、《评议制度》、《监督检查制度》、《责任追究制度》和《信息报送制度》，从政务公开操作、审查、监督、交流四个层面建立了实务管理制度体系。 （二）政务公开内容的规范情况。主动公开方面，制定了《政务公开指南》、《政务公开目录》，把群众最关心、最需要了解的金融法规、单位政执法有关信息以及金融服务等事项作为政务公开的重点向社会公开，做到政务信息的依法主动公开。依申请公开方面，建立了依申请公开渠道和工作机制，截至目前，尚未收到公民、法人及其他组织提出的政务信息公开申请。 （三）政务公开平台建设情况。通过在支单位门前设政务公开专栏、公布专门电话、设立固定宣传橱窗、召开政策通报会、举办政策法规培训班以及报刊、广播等媒体等方式对外公开政务信息，形成多层次、多渠道的政务公开平台体系。 （四）政务公开程序规范情况。监督检查期内支单位办理主动公开事项共74项，做到业务部门对本部门需要公开的一般事项经领导审查同意后对外公开；监督检查期内无重大政务事项对外公开；无敏感政务信息对外公开。 （五）政务公开监督检查情况。建立了的政务公开监督机制，设立政务公开检查登记薄，政务公开领导小组和纪检监察部门定期或不定期地对各职能部门政务公开情况进单位监督检查，检查期内共进单位政务公开监督检查4次。 （六）政务公开学习交流情况。支单位于2009年4月28日举办《依申请公开有关问题讲解》政务公开知识培训班，通过举办讲座、以会代训等方式，组织相关人员学习《政府信息公开条例》等相关法规和文件，并在全单位范围内进单位了政务公开知识考试，于2008年六月开展了宣传栏、挂靠地方政府网站、农村集会发放宣传资料等形式多样的政务公开宣传。 二、存在问题 （一）组织领导和工作机制建设不够规范 支单位成立以纪检组长为组长，部室主任为成员的政务公开领导小组，领导小组办公室没有具体的分工部门。不符合“党委统一领导、办公室组织协调、纪检监察和内审部门监督检查、法律事务处提供法律保障的领导体制和工作机制”（〔2007〕99号）规定。 （二）检查期内，没有对本单位相关部门政务公开工作进单位量化考核监督。 监督检查期内，没有对你单位相关部室2008年度政务公开工作进单位量化考核。不符合《政务公开考核监督暂单位办法》第二条“政务公开领导小组负责对本单位各部门及下一级单位政务公开工作考核监督”，第八条“对政务考核采取量化考核办法，于每年底前或次年年初进单位”的的规定。 监督检查工作组人员签字： 被监督检查单位主要负责人签署意见： （签章） 年 月 日