2010年上工会工作总结.docVIP

东陈小学2011学年工会工作总结 学校工会在党政的大力支持下，有序地开展工作。现将上半年工会工作小结如下： 1、加强教师政治学习，努力提高教职工的政治水平。 学校工会积极配合校行政、党支部，将党的政策、方针与教育教学实践结合起来，开展教师的政治学习活动，促进全体教师政治素质的不断提高。本学期，学校工会先后组织教师学习了《温总理政府工作报告》、《浙江省义务教育条例》、《中华人民共和国侵权责任法》等，使教职工树立正确的人生观、职业观，提高了教职工的政治觉悟，引导教职工依法执教，增强了教职工的公民意识，法律意识和道德观念。 2、求真务实，加强学校民主管理。 （1）坚持实行校务公开民主管理制度。 学校工会全面贯彻、执行上级部门关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施校务公开制度，参与学校的民主管理和决策。学校的各项工作如人事、评优评先、评聘职称、年度考核等各方面工作情况，通过校务公开栏这个平台向全校教职工全面公开。校务公开既提高了学校工作的透明度和效率，又大大增强了教职工的工作主动性和积极性，增强了教职工参与民主管理学校的意识,加强了学校的民主建设。 （2）参与学校行政决策，召开教职工大会。 学校工会协助校行政做好各项工作，协助做好教职工的年度考核、教师的职称评聘、教师的人事调动等工作。工会参与学校的民主管理，参与学校的决策，起到了桥梁纽带的作用。工会对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求教师的意见，不断修改完善，保证实施效果。上半年多次召开教职工大会，征收提案，对《东陈小学奖励性绩效工资分配方案》、《东陈小学教师进城调动推荐方案》进行了认真的讨论，并进行了书面表决。教职工大会充分发挥了工会的监督职能，调动和发挥了全体教职工的工作积极性，使学校领导班子能把全校教职工紧紧地团结在一起，学校各项工作能顺利开展。 3、积极开展各项活动，丰富教职工生活。 工会在学校党政领导的重视和大力支持下，组织开展了文娱体育活动，如教职工接力比赛、卡拉OK演唱等，努力丰富教职工的课余生活。工会关心教职工的身心健康，组织教师参观了宁波国际华茂学校，赴诸暨考察。工会按照教育局有关教师疗休养文件精神，在暑假安排一定比例的教师疗休养。工会重视女教职工工作，关心她们的身心健康。工会女职委组织女教师进行妇科检查。 通过开展活动，既增进了同事之间的情感，又增强了学校教职工的凝聚力，为创建和谐校园起到了良好的作用。 4、情暖人心，积极开展送温暖、献爱心活动。 为了让广大教职工感到学校的温暖，进一步激发广大教职工的工作积极性、主动性和创造性，我校工会开展送温暖活动，为教职工办实事、办好事。对教职工患病住院的，工会领导都能陪同学校领导或受学校领导委托，前往医院看望和安抚，帮助病人消除思想顾虑，尽早恢复身体的康复；遇到女教工分娩，工会能够及时前往慰问；关心退休教师工作，安排退休教师活动。 工会还发动全体教师开展献爱心活动。本学期全体教师为因遭车祸的学生家长积极捐款5550元；开展了慈善一日捐活动，捐善款5400元。 今后，工会工作面临着新的使命。我们一定要以崭新的精神状态，开拓创新，扎实工作，团结带领广大教职工，为构建和谐东小而努力奋斗！ 二0一0年六月十六日