2012年EHS年工安全工作总结报告上海新材料.pptVIP

中丝（上海）新材料科技有限公司 中丝（上海）新材料科技有限公司 暗杀速度大 前 言 2012年度，中丝科技坚持以“安全第一，预防为主，珍爱生命，以人为本”的公司安全管理方针为安全管理指向；以1次/月公司安全生产检查内容为日常管理依据，同时利用公司信息栏传达更新公司安全管理信息、手段，不断提升全体员工安全意识。加大日常安全违章违纪检查频率，不断强化并持续开展公司组织的各项安全管理工作相关活动，有效组织相关人员参加公司组织的各类安全培训项目。 一系列活动的参加与开展，使中丝科技整体员工安全素质得到了明显提高。 生产安全事故： 2012年度消防应急演习运行控制达成情况 1、公司全年未发生重大消防火灾事故 2、全年消防设施器材合格率99%，建立了每日巡检制度 3、组织119消防日活动知识竞赛活动 4、12月末公司组织消防应急演练培训及应急逃生疏散、物资抢救、人员救护、火灾扑救等消防演练活动。 2013年度培训教育计划指标 2012年度各项安全运行控制总结 EHS教育培训 1 2012年度各类安全教育培训教材的修改与审核 2 2012年度安全考试试卷的修改与审核 3 落实新进员工三级教育安全教育培训，合格率100% 。确保安规培训合格上岗作 业。 4 落实非生产线新员工安全教育培训 5 组织特种作业人员取证，复审培训 6 安全月组织全员安全培训 7 组织重点岗位（包括特种作业人员）在岗定期培训 8 监督，指导车间，班组二，三级教育的落实 9 开展员工对安全隐患有奖提报等活动。 10 现场重点岗位安全漫画等的宣传标示。 EHS检查 1 全年严格执行安全隐患检查。 2 落实每月公司级综合检查，并监督整改措施的落实。 3 落实日常安全检查。 4 定期对公司限定区域进行巡检。 5 组织夏季高温等各类专项检查。 6 监督，指导各车间，班组落实安全隐患自查工作 7 完成政府相关部门检查隐患整改的落实。 2012年度各项安全运行控制总结 特种作业人员，设备管理 1 对公司持证人员进行监督，督促落实为取证人员参加取证培训 2 定期更新特种作业人员档案 3 对特种设备日常使用进行监督管理 4 特种设备年度复检监督管理 5 特种设备管理台账定期更新 消防监督管理 1 监督完成公司灭火器，消防栓设施点检 2 组织/协助各部门开展消防演习活动 3 完善公司各区域消防逃生平面图并张贴 4 完善/修订消防应急管理文件（包括消防管理规范，紧急综合响应 程序，其它各类应急响应程序） 5 消防管理档案的建立 6 安全生产活动的组织（119消防日、安全月） 7 开展消防疏散、扑救、救护等消防演练活动 *Company Logo *Company Logo *Company Logo *Company Logo *Company Logo *Company Logo *Company Logo *Company Logo *Company Logo *Company Logo *Company Logo ? 将此幻灯片插入到演示文稿中 将此模板作为演示文稿（.ppt 文件）保存到计算机上。 打开将包含该图像幻灯片的演示文稿。 在“幻灯片”选项卡上，将插入点置于将位于该图像幻灯片之前的幻灯片之后。（确保不要选择幻灯片。插入点应位于幻灯片之间。） 在“插入”菜单上，单击“幻灯片（从文件）”。 在“幻灯片搜索器”对话框中，单击“搜索演示文稿”选项卡。 单击“浏览”，找到并选择包含该图像幻灯片的演示文稿，然后单击“打开”。 在“幻灯片（从文件）”对话框中，选择该图像幻灯片。 选中“保留源格式”复选框。如果不选中此复选框，复制的幻灯片将继承在演示文稿中位于它之前的幻灯片的设计。 单击“插入”。 单击“关闭”。 * 2012年度工作总结报告 中丝（上海）新材料科技有限公司 汇报人：韩永前 中丝（上海）新材料科技有限公司 2012年度事故运行控制达成情况 截止目前，初步统计2012年 工伤事故医疗费用： 2926.50元 2012年度未发生重大工伤 事故，数起事故都为隐患急救 轻伤事故，是安全管理可控范围 之内 安全事故处理程序 事故调查 原因分析 整改预防措施 责任及处理 宣传教育 四不放过 事故原因 责任人 追究责任 公示 执法必严 问责制 2013年安全事故管理控制措施指标 安全培训教育： 2012年度培训教育运