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[其他资格考试]采购与供应关系管理复习资料精选冲刺版

资料仅供参考 采购与供应关系管理 复习精选(冲刺版) 第一章 采购与供应关系的定义与分类 内容一:P6 关系图谱九种关系 战术:对立,松散,交易,较紧密,单一供应源 战略:外包,战略联盟,伙伴,共同命运 内容二:P15-18 供应定位模型四个象限及解释 了解企业每种物资的分类及原因 安全—关键 获取—利润 第二章 关系和过程利益相关者 内容一:P28-35 有哪些内部和外部的利益相关者,它们的需求分别是什么 考虑关系时可从 这些因素考虑 第三章 战术关系中的挑战,供应商观点和风险管理 内容一:P48-57 每种战术关系的定义关系因素是什么 对采购组织有什么挑战 对立:是买方和卖方寻求指定供应机会中地位最大化,甚至不惜伤害对方的一种关系。 挑战:确保指定产品和服务的最低总用有成本。 松散:指采购组织从供应商那里采购的次数不多,量不大,没有建立更紧密关系。 挑战:对没有利益的长期关系作出承诺。 交易:注重合格的供应商向买方提交低价值,低风险的产品和服务的交易。 挑战:满足“自私的”目标,尽可能减少精力。 较紧密:与那些有能力的供应商之间的关系,低风险交易。 挑战:让其它组织无偿或以尽可能低的回报做别的业务 单一供应:通常以转固定价格和时间来交易而形成的关系 挑战:从供应商独特地位取得更多结果,包括最低成本和交付 内容二:P58-63 供应商偏好模型的四种情形 开发核心 躁扰盘剥 第四章 战略关系管理 内容一:P84-91 每种战略关系的定义关系因素是什么 对采购组织有什么挑战 内容二:P96 透明沟通的重要性 公开程度,信息的交换质量,双方如何解决,双方如何谈判的 内容三:P101-105 选择供应商时对组织和市场水平的分析以及对人员水平的分析 组织和市场水平分析: 资料仅供参考 1、提供产品或服务的优势特性 2 、组织未来方向 3、企业的人力资源 4 、近期的相关报道 人员水平分析: 服务能力,专家状况,权威,控制与管理 第五章 电子采购及其对采购供应关系的影响 内容一:P115 电子采购的定义 是指商品和服务的电子购买过程,包括从认定采购需求直到支付采购货款的全部过程 内容二:P116 了解电子采购工具 内容三:P125-126 各种关系中电子工具的运用 战术关系一般用电子拍卖,以及电子招标工具 战略关系一般采用协作发展论坛 第七章 企业社会责任 内容一:P160 CSR 的定义 企业社会责任:是各种相关问题的集中描述,综合体现组织的整体价值观,个性,理念 内容二:P161-164 CSR 十个方面的内容 环境责任,人权 机会平等,多样性 公司治理,可持续性 社会影响,道德规范 生物多样性,社区影响 内容三:P170 CSR 对关系的影响 主要是在选择供应商、评估供应商以及考虑与供应商建立 关系时运用 无论选择何种关系,采购组织都应该使用同样的企业社会责任 企业社会责任风险: 我们的产品和服务,品牌,企业的底线,生存 第八章 精益和敏捷的关系 内容一:P178 精益制造和敏捷制造的定义 精益制造:货物按客户需求生产,客户对价值标准的理解制约着货物的质量,不能给产品带 来增值的被视为浪费费,要被淘汰。 敏捷制造:生产的产品具有共性,依据客户需求,在备选项里选择一个进行客户化。 内容二:P180-182 精益思想的五项原则及其含义 发展价值流,消除一切浪费,促进革新和实现均衡计划 资料仅供参考 1、从客户角度定价值 2 、确定价值流的所有步骤 3、采取创造价值流的行动 4 、只是准时生产客户需求的产品 5、通过不断消除浪费来达到完美 第九章 供应商评估 内容一:P194 供应商评估定义及其与合同顺序 供应商评估是在与供应商签约前由采购组织进行的一种行为,卖主等级评定 1、授予合同前(供应商评估) 2 、授予合同后(供应商等级评定) 3、授予合同前(供应商开发) 内容二:P195 供应商评估的目标/原因 1、满足我们需求的总成本是多少 2 、与某个供应商合作有多少益处 3、在现有关系中,双方共同合作制定解决方案的范围是多少 4 、双方人员愉快合作的范围是什么 内容三:P197 供应商评估的过程 1、计划过程 2 、供应市场调查和目标 3、确定评估范围 4 、确定每个领域的重要性 5、确定分领域 6、权衡分领域 7、问卷

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