长江大学人才招聘办法.doc

长江大学2017年专任教师招聘启事 长江大学是2003年4月经国家教育部批准，由原江汉石油学院、湖北农学院、荆州师范学院、湖北省卫生职工医学院合并组建而成，是湖北省重点建设的骨干高校，是国家“中西部高校基础能力建设工程”入选高校，也是湖北省人民政府与三大石油公司和国家农业部共建的高校。学校本部位于长江中游的历史文化名城—-荆州市，并建有武汉校区。校园环境秀丽，景色宜人，为湖北省园林式高等学校。 学校校园占地面积4742亩，校舍建筑面积90万平方米，固定资产19.7亿元。现有国家级等各类实验室、实验中心74个，校内外实习基地342个，教学科研仪器设备总值4.9亿元。图书馆纸质藏书335万册，中外文期刊2456种，电子文献10000GB，各类中外文文摘和全文数据库68个。建有体育馆、综合训练馆、游泳馆和足球、网球等场地，各类体育运动场馆设施齐全。 学校现有教职工3080人，专任教师2159人。专任教师中，教授334人，副教授849人；具有博士、硕士学位的教师1994人，其中具有博士学位的教师645人。现有全国优秀教师和湖北名师7人，享受国务院、省政府特殊津贴专家48人，湖北省有突出贡献专家20人，湖北省新世纪高层次人才工程第一、二层次人选23人，湖北省学科带头人和学术骨干31人；现有博士生导师88名，硕士生导师513人，兼职博士生导师21人，兼职硕士生导师287人；有“双聘院士”4人，“湖北省百人计划”特聘专家8人，“楚天学者”51人。 学校培养层次齐全。现有2个博士后科研流动站， 15个博士学位授权点，128个硕士学位授权点。设有96个本科专业，涉及经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、管理学、艺术学11大学科门类；现有全日制普通本专科生33933人，全日制博士、硕士研究生2642人，外国留学生1300余人。 学校现有2个湖北省优势特色学科群，16个“十二五”省级重点学科和重点（培育）学科。现有35个国家、省部级重点实验室和工程技术研究中心，10个国家级和省部级实验示范中心，以及2个湖北省重点实验室、2个湖北省协同创新中心、2个湖北省共性技术研发推广中心、4个省级人文社科研究基地、8个湖北省工程（技术）研究中心(实验室)、7个中石油集团公司重点实验室和9个湖北省实验教学示范中心，1个国家级大学生校外实践教育基地，2个湖北省省级虚拟仿真实验教学中心，3个湖北省省级实习实训基地。学校在石油科学与技术、涝渍灾害与湿地农业、荆楚文化研究等领域具有鲜明特色。 近三年来，学校共主持承担各级各类科研项目2235项，其中，国家自然科学基金136项、社会科学基金项目11项，国家“973”计划、国家科技支撑计划、国家科技重大专项、国家公益性行业科研专项等国家级项目（课题）97项；获国家、省部级科研成果奖66项，其中国家技术发明奖1项；获国家和省部级优秀教学成果奖14项；出版学术专著203部，发表论文6805余篇，其中，被SCI、EI、ISTP三大检索收录1101篇。 热忱欢迎各类优秀人才加盟长江大学，共创美好未来！ 一、招聘对象 优秀海内外博士 二、基本要求 1.思想素质好，爱岗敬业，团结协作，乐于奉献，身心健康。 2.具有履行高校教学、科研及学科建设的能力，符合我校学科发展需要。 3.年龄一般为35岁以下，应满足以下基本条件： （1）第一学历为全日制普通本科，博士阶段所学专业应与本科、硕士阶段所学专业相同或相近。 （2）具备较强的科研能力，博士或博士后期间以第一作者公开发表的学术论文至少有1篇被SCI、EI或CSSCI收录，其中石油和农学学科要求至少有2篇被SCI或EI收录。 三、相关待遇 1.根据我校学科和专业急需程度，提供安家费15—20万元。 2.提供周转住房一套（间），科研启动费3万元。 3. 配偶具有全日制硕士研究生（第一学历须为全日制普通本科）或博士研究生学历学位者，可按人事聘用方式在校内安排工作。 四、应聘要求 1. 申请人可通过互联网或邮寄、传真向我校人事处提出应聘申请，亦可由同行专家或亲友代为推荐。 2. 申请人应提供以下材料： （1）个人基本情况：内容包括个人简历、博士期间学习成绩和博士论文题目、自我评价、奖惩情况、本科毕业证及学位证复印件、硕士（博士）毕业证及硕士（博士）学位证书复印件（应届毕业生提供可以获得学位的证明）、任职资格证书复印件等证明材料等，重要内容不详的，不予受理。 （2）主要学术成就：近五年发表的学术论文和科研成果目录一份；获奖情况。 （3）应聘后的工作打算。 （4）配偶及子女情况。 求职材料要尽可能详实，个人求职材料不退，请自留底本。 五、联系方式 通讯地址：中国湖北省荆州市南环路1号长江大学人事处 邮政编码：434023 电 话：0716－8062195 E-mail：rcyj@ya