消防工作考评与奖惩制度.doc

消防安全工作考评与奖惩制度 本单位每年、季度、月对员工消防安全工作情况进行考评。 （二）由本单位具体执行考评工作。 （三）考评结果上报至本单位消防安全责任人审批后，执行具体奖惩措施。 （四）考评细则： 1. 考评共从以下几个方面进行： （1）消防安全教育、培训制度的落实情况； （2）防火巡查、检查，火灾隐患整改制度的落实情况； （3）其他有关制度、职责的落实情况。 2.对在消防安全工作中成绩突出的员工给予表彰奖励；对未依法履行消防安全职责或者违反单位消防安全制度的行为，应当依照有关规定对责任人员给予处理。 3、违反规定的员工应当给予处罚： （1）热爱消防工作，积极参加防火，灭火学习、训练成绩优秀、 工作表现突出的，奖励：50元。 （2）及时排除火灾隐患，积极扑救火灾，使财产免受损失或少受损失的，奖励：100元。 经常进行防火检查，及时发现和排除火险事故，特别是重 大火灾隐患，在预防火灾工作中作出贡献的，奖励：200元。 对消防设施经常进行检查和保养，使其灵活、有效，并在 工作中提出合理化建议的，奖励：50元。 （5）宣传防火知识 ，积极钻研消防业务，并为消防安全提出合理化建议的，奖励：200元。 违反消防安全管理处罚细则 （一）有下列情况（或行为）之一者，处以100元罚款： 故意损坏消防器材、设施、自动报警装置；应发现而未发现，应报告而未报告的。 对消防器材不实行“定人、定位”，或因保洁不好影响正常使用并造成火灾事故的。 不按操作规定，野蛮操作，造成火灾事故的。 未经消防局批准而擅自进行扩建、改建的工程，不符合建审要求而被责令拆除的。 因违反制度、职责、程序而造成火灾或延误火灾补救的。 发生火灾确定后，应立即报告“119”，因不报告而延误火灾的。 人为原因造成火灾的。 违反消防规定、程序、职责而造成火灾或延误火灾补救的。 消防设施、器材发生故障或其他原因停用，应上报而未上报，造成重大损失的。 （二）有下列情况（或行为）之一者，处以50元罚款： 员工携带危险品或其他禁品进入公司的。 禁烟区吸烟的。 不听从或侮辱执法者的。 违反用火审批制度，擅自使用电、气焊或动用明火的。 检查中，发现明火或明火作业（电焊、氧焊）无审批手续的，而不制止的。 发生火灾未及时疏散人员，扑救火灾，人为原因造成疏散通道，应急出口不畅的。 对本部门、岗位发生的火灾或起火事故隐瞒不报（含事故发生后第二天不报）的。 违反用火、用电安全制度和安全操作规程玩忽职守造成火灾引起事故，尚未造成严重后果的。 非专业人员，私自乱拉施工电源线、照明线、安装电器设备或因此而造成事故引起火灾，但损失不大的。 （三）有下列情况（或行为）之一者，处以20元的罚款： 各部门、重点部位不落实岗位自查、有关记录虚假的。 防火巡查人员不落实巡查职责，有关记录虚假的。 消防安全教育、培训考试、抽查不及格或组织培训、学习无故不参加的。