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- 2018-03-11 发布于河南
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国际商务谈判课件第5章
第五章 国际商务谈判的准备工作 5.1 国际商务谈判前的调查研究 5.2 国际商务谈判方案的制定 5.3 国际商务谈判队伍的组织 5.4 其他方面的准备 第一节 国际商务谈判前的调查研究 一、国际商务谈判前调查研究的目的和要求: (一)国际商务谈判前调查研究的目的: 1.为制定谈判方案提供依据; 2.为“知彼”奠定基础 3.为“知己”提供保证 (二)谈判前调查研究的要求: (1)调查实务的内容要有明确的目的性和完整性,不能漫无边际; (2)搜集事物资料要多渠道、多层面、多方式,要能反映事物的全貌,不能以点概面或浮于表面; (3)整理事物的资料要有耐心,要去伪存真,要能反映事物的本质和特性, 不能支离破碎、真假难辨; (4)对资料的分析要科学、客观,不能主观随意、妄下结论。 二、国际商务谈判前调查研究的内容: (一)有关政治、经济的形势; (二)有关目标市场的状况:需求情况、销售情况和竞争情况; (三)有关法律、政策的规定:1.要了解有关的国际惯例、公约和条约;2.要了解双方国家的有关法律规定;3.了解国内特定区域内的有关政策法规。 (四)有关谈判对方的情况:1.资信情况;2.对方的谈判作风;3.对方对己方的信任程度; (五)对己方条件的分析。 第二节 国际商务谈判方案的制定 一、谈判目标的确定 二、谈判议程的安排: (一)谈判时间的安排:1.谈判的准备情况;2.谈判人员身体和情绪情况;3.谈判的时机;4.谈判对方的情况。 (二)谈判议题的确定 三、谈判对策的选择 第三节 国际商务谈判队伍的组织 一、国际商务谈判人员的配备: “三师”:律师、经济师、工程师 配备的原因: 1.主谈者必要时可以得到一次更改错误的机会; 2.可以更好地发挥察言观色的技能; 3.可以避免过早地暴露讲话者掌握对方语言的能力,使对方在进行内部交谈时怠于防备,从而可望得到一条获取对方内部信息的最佳渠道。 二、国际商务谈判人员的分工 第四节 其他方面准备 一、谈判地点的选择: 二、谈判现场的准备与布置 三、谈判座位的选择
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