甘献爱心育新苗 挑起一片艳阳天.doc

甘献爱心育新苗，撑起一片艳阳天 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 今天，女性已成为社会进步不可缺少的一股中坚力量，“半边天”的称谓足以显示女性社会地位的提高。在卫辉市实验幼儿园，这种变化更为明显，可以说，在这里，女性已不再仅仅是半边天，用的双肩、辛勤的耕耘、无私的奉献撑起了整片艳阳天。 在辛勤耕耘和奉献的同时也取得了一系列辉煌的成绩：学前教育先进、、先进　　 个人也先后获得优秀教师、、幼儿教育工作是平凡的，然而辉煌的业绩又显示出女性的不平凡。 一位普通的职业女性何以屡创事业高峰？透过成绩看本质，一切源于敬业奉献、求真务实、开拓创新。 一、深情铺就幼教路 198年，开始担任．经过的努力， 2003年，由于幼教的改革，妇联不再分管幼教，带着对幼教事业的执着，我毅然离开了自己的工作单位，创办了自己的幼儿园——卫辉市实验幼儿园。 创办之初，困难重重，一无，二无，师资紧缺，条件简陋…没说一个“难”字，忙里忙外，带领大家克服各种困难，用了不到半年的时间，幼儿园的工作就走上正轨。坚持深入第一线搞调研，建立起科学规范的管理机制，努力提高教师队伍的文化素质，改善园舍的基础设施。在与教师们一起摸爬滚打的实践中，更加清楚地认识到：要办好一所幼儿园，仅靠幼儿园自身的力量是远远不够的，更重要的是要争取领导的重视和社会的支持；要提高保教质量，关键在于加强幼儿园的管理。立足本园实际，探索出一种幼儿园管理的新模式——良性循环螺旋式上升管理法：一是积极争取和充分利用现有的经济基础来改善办园条件，进而推动保教质量上一个新台阶；二是幼儿园管理的立足点要放在“人”上，这是幼儿园发展的关键因素，也是形成“管理”的核心。，园已经了多名幼儿，但随着附近居民的增多，要求入园的孩子越来越多，该园已无法满足孩子们的入园需求。投资从而大大缓解了幼儿入园难这一矛盾，得到广大居民的欢迎。 　二、素纸丹心绘蓝图 从此，便多了一个终日忙碌的身影，多方筹措资金多万元，迅速了园舍每班配备了钢琴、教玩具等；并进行美化和绿化。在基础建设的同时，建立健全管理制度，从完善园长负责制手。认为，一个幼儿园的保教质量和社会认可的程度如何，在很大程度上取决于园长的管理素质和领导水平，所以自身要切实做到“一正、二硬、三带头”。“一正”就是为人正直，不谋私利；“二硬”就是作风过硬，勇于进取，敢于创新；业务上过硬，不说外行话；“三带头”就是要严于律己、宽以待人，吃苦在前，享受在后。同时，也清醒地认识到，要使管理上台阶，单靠园长是远远不够的，要建立层层有人抓、事事有人管的管理机制，把那些德才兼备、有胆有识的优秀人才充实到幼儿园的管理队伍当中。于是做好教研组组长、后勤组组长、年级组组长、炊事班长的选拔工作。功夫不负有心入，在的带领下，经过全体教职工的共同努力，园通过省级评估验收，被为“省级示范幼儿园”。 三、渠清源长爱永存 始终不忘勤俭办园的宗旨，带领“娘子军”利用业余时间挖土拔草，种花浇水，绿化园所。购置物品时，为了节约开支，亲自跑厂家。她处处精打细算虽然办园经费有限，但在教师队伍建设中坚持“以人为本”的原则，积极倡导好学风气，鼓励教师进修。在师资培训方面她从不吝惜投资，充分利用各种形式组织教师参加培训，注重提高教师教育教学的艺术水平以及驾驭实验、科研的能力。在全园36名教师中，学历达标率为100％，专业达标率为83％。还坚持深入细致地做好青年教师的思想工作，善于培养和发现人才，先后已有名年轻教师走上了园内领导岗位。 “把幼儿园当作自己的家来操持，把幼儿当作自己的孩子来照料”，这是常说的话。不管工作多忙，只要能抽出时间，每天要都到各班去转一转，看一看，发现有什么问题，就及时解决。 春华秋实万象新 坚实的脚步，铸就了坚强的基石；辛勤的汗水，浇灌出成片的绿荫。那清晰可辨的路径，记录了优先发展教育的艰辛历程；那依稀可闻的脚步，诉说着实验幼儿园尊师重教的心声。年的艰苦奋斗，年的风雨兼程，年的光辉业绩，以极大的勇气和决心，诠释着为了明日的辉煌，今天就要努力办好幼儿教育的理念。以促进儿童发展为本”作为教育理念，以“爱心、专注、倾听、和谐”作为园所文化，全面提升保育教育质量，续写实验幼儿园的爱与辉煌！