健康产业惠民强身战略.ppt

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健康产业惠民强身战略

中泰集团发展理念 1.一大目标 2.三大产业 3.三大战略 4.五大指标 5.三大保障 中泰集团发展理念 一大目标:成就世界级具有传世地位的能源化工产业集团,打造新疆第一个世界500强企业。 三大产业:构建资产占有率化工30%、金融50%、农业20%的现代产业体构建资产系。 中泰集团发展理念 三大战略:人才强企战略、健康产业惠民强身战略、企业文化凝心聚力战略。 人才强企战略,就是用好现有人才、引进急需人才、培养年轻人才、储备核心人才,优化现有人才结构,建立合理的人才梯队,为“十三五”配置一支高素质人才队伍。健康产业惠民强身战略,就是在生态旅游、健康疗养、绿色食品等健康产业上有所作为,不断提升全员食品安全和身体素质。企业文化凝心聚力战略,就是传承“真直诚”三字文化,增强文化的感召力,提升全员的团结力、凝聚力和合作力,为“十三五”发展奠定坚实的思想文化保障。 中泰集团发展理念 五大指标: 1.总资产超1500亿元。 2.销售收入超千亿元。 3.至少3家上市公司。 4.五年总利润超50亿元。 5.员工收入不低于总资产、销售收入、总利润的增长速度。 中泰集团发展理念 三大保障:体制保障、机制保障、科技保障。 体制保障是集团公司“十三五”战略布局中具有突破性和先导性的关键环节,要加快有利于结构调整、转型升级、创新发展的组织体制改革,有利于配置资源、提高效率的管理架构改革,重点解决好“干什么、谁来干、怎么干”的问题,破除“上下通、中间阻”的现象,为创新发展开路、清障、除弊。 中泰集团发展理念 三大保障:体制保障、机制保障、科技保障。 机制保障是深挖各类创新、创业和创效主体潜力、激发和释放谋事干事动力的关键,从考核改革、薪酬改革、职业通道搭建等方面发挥机制的正向激励作用,重点解决精神懈怠、能力不足、观念落后及“上下热、中间冷”等问题,增强员工内生动力和企业发展活力。 科技保障是实现传统产业转型升级的关键,坚持科技引领,加强供给侧结构性改革,改变核心技术支撑不足、专利技术匮乏、技术人员总量不足的短板,解决产品单一化、低端化,产业传统化的问题,实现产品升级换代、产业转型升级。

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