2018年乡镇党员组织关系排查工作方案.doc

乡镇党员组织关系排查工作方案 为强党员日常教育管理监督，根据省市县组织部门统一部署，拟在全镇开展党员组织关系排查工作。现制定如下工作方案： 一、指导思想 以党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神为指导，以“规范管理、激发活力”为主题，围绕党员管理面临的新形势、新任务，立足实际，务求实效，扎实开展党员组织关系排查，统筹推进基层党的建设各项工作，夯实基层基础，推动从严从实，形成从严治党新常态，提升党员管理新水平，建设一支政治坚定、素质优良、纪律严明的党员队伍，为协调推进“四个全面”战略布局、加快建设幸福提供强有力的组织保证。 二、目标任务 通过开展党员组织关系排查，从严落实党员管理制度，规范党员组织关系管理，从源头上治理党员组织关系“空挂”（党员组织关系接转空置在某处，而本人长期不在该处工作生活）、“失联”（6个月以上不与党组织联系）等现象，解决“口袋党员”（组织关系接转介绍信开出后未及时办理的党员）、“隐身党员”（流出党员未到流入地报到，流出流入地党组织均难以管理的党员）等问题，摸清底数、理顺关系、规范管理、发挥作用，确保全镇每一名党员都纳入党组织的有效管理，保持党员队伍的先进性和纯洁性。 以党支部为单位，镇党委发挥牵头抓总的作用，成立专门工作组，采用“双查”（党支部自查、镇党委工作组核查）的办法，共同努力、全面查找，一个一个党支部过，一个一个党员查，统一规范党员情况记载，统一形成党员名册，真正理清和掌握全镇党员基本情况。重点是摸清流动党员底数、现状，按照规定进行规范化管理；理顺“空挂”党员组织隶属关系，确保组织关系随人走；全面排查“失联”党员，区别情况作出组织处理。 三、基本原则 1、坚持全员覆盖。此次全镇党员组织关系排查，是面向全镇所有党员的一次集中排查，要充分调动基层党支部的积极性和主动性，做到纵向到底、横向到边，确保“全覆盖”、“零遗漏”。 2、坚持统一规范。要严格按照党章和有关文件规定，扎实完成每一个步骤，认真落实每一项任务，做到依章办事不变通，执行程序不走样。 3、坚持严实相济。一方面要从严要求，做到严格管理、严密操作、严肃纪律。另一方面，也要实事求是，广泛调查、深入求证。处理过程中，做到于法周延、于情合理、结果服众。 四、方法步骤 按照党组织隶属关系，镇党委负责所管理范围内党员组织关系排查的组织实施，逐级作出安排。 1、制定方案组建队伍（2016年2月4日前）。镇党委根据上级要求，制定工作方案，明确排查工作的具体内容、方法措施、时间进度和责任主体等。根据所隶属基层党组织和党员队伍情况，抽调人员，成立专门工作组。各党支部明确专人负责排查工作。镇党委书记为第一责任人，各党支部书记为直接责任人。（责任主体：镇组织办、各党支部书记） 2、部署培训（2016年2月4日前）。镇召开专题会议进行动员部署，对工作组成员和所属的各党支部书记及党支部相关工作人员进行集中培训，组织相关工作人员熟悉党员组织关系排查的工作要求、党章有关规定、党员组织关系管理和处置不合格党员的政策文件等。（责任主体：镇工作组） 3、党支部自查（2016年2月29日前）。各党支部全面梳理党员在册情况和交纳党费、参加组织生活情况，按照统一的格式，逐人填写《党员基本情况登记表》，制作本支部党员名册，列出流动、“空挂”、“失联”等党员名单。（责任主体：各党支部） 4、工作组核查(2016年3月10日前)。镇党委工作组逐一到党支部核查党员情况，做到“三查三核”。“三查”：一查基本信息，看党员的基本情况、联系方式是否齐全；二查交纳党费、参加组织生活情况，看党员组织隶属关系是否合理、是否存在“失联”党员、流动党员管理是否到位；三查接转关系情况，看转入党员身份是否存疑，转出党员关系是否落实，出国（境）定居、留学、从事劳务的党员是否按照规定办理了相应手续。“三核”：一是核准流动党员数量、去向、现状；二是核准“空挂”党员数量、去向、现状；三是核准“失联”党员数量、“失联”情况及原因。工作组要核查每个党支部情况报告，提出落实流动党员管理措施、理顺“空挂”党员组织关系、寻找“失联”党员的途径办法和处理“失联”党员的初步建议。（责任主体：镇工作组） 5、召开镇党委会（2016年3月15日前）。工作组指导党支部联系查找“失联”党员，调查其“失联”期间的表现，形成工作报告报镇党委。镇党委书记主持召开专题会议，听取工作组汇报，研究有关问题的初步处理意见。由工作组撰写党委开展党员组织关系排查工作情况报告，包括“失联”党员名单及处理建议，报县委组织部。（责任主体：镇工作组） 6、规范党员组织关系（2016年3月31日前）。镇指导工作组和党支部做好有关党员组织关系的理顺、落实工作。对正式组织关系转出后尚未收到回执的党员，要与党员本人和接收单位党组织联系，落实其组织关系；对外出时间6个月以上