矸电公司2011年上半年综治自查.doc

Page1 Page5 2011年准能公司上半年综治、维稳 和社会管理创新工作 自查报告 神华准能公司社会治安综合治理领导小组 2011年8月19日准能公司2011年上半年综治、维稳和社会管理创新工作 自查报告 2011年上半年准能公司综治、维稳和社会管理创新工作在上级单位的领导下，坚持“打防结合，预防为主，专群结合，依靠群众”的方针，以构建和谐企业为目标，以开展创建“平安准能”为载体，切实加强综治、维稳和社会管理创新基层基础工作，努力开创公司稳定发展的新局面。现按照准综治办〔2011〕19号文件《关于印发2011年上半年综治、维稳和社会管理创新工作开展自查活动的通知》的要求，我公司对今年上半年综治、维稳和社会管理创新工作进行了自查，现将相关情况汇报如下： 一、加强领导，落实责任。 我公司按照“谁主管，谁负责”的原则，把维护社会治安的责任和任务落实到各部门、各单位，健全党政主要领导、分管领导和具体工作人员抓社会治安综合治理工作实绩档案，层层签订社会治安综合治理目标责任书，强化领导责任制的落实。年初，我公司下发了《准能公司2011年社会治安综合治理工作安排》，对全年的工作进行了安排部署。我公司还将各单位党委书记作为本单位综治、维稳工作的第一责任人，按照“抓早、抓小、抓苗头”的原则，各司其职、密切配合，层层抓落实，管好自家人，看好自家门，办好自家事，尽好自家责，齐抓共管，在今年的“两会”期间和 “锡盟西乌旗5·23事件”中，我公司认真贯彻落实集团公司及准旗维护社会稳定工作，没有发生任何不稳定情况，营造出了稳定发展的大环境，截止上半年，没有发生刑事案件。 二、加强管理，积极预防。 一是加强人防。加强对涉及我公司信访工作的信息收集力度、调解力度，变上访为下访，多次深入基层同广大职工群众交心谈心，及时化解存在的矛盾纠纷，消除不和谐因素，努力将信访工作解决在基层，消除在萌芽状态。二是重视技防，在重点部位落实了安全防护措施。建立了单位内部群防组织及制度，积极与派出所配合，发挥整体联动优势。认真排查了有无吸毒、邪教人员和黄??赌、毒等社会丑恶现象，切实保障平安。三是强化物防。及时整改存在的安全隐患，及时对损坏的管道进行更换，在重点位置安放和设置必要的防火、防盗器材和设施，做到防患于未然。 三、加强维稳，强化培训。 我公司始终以“三个代表”重要思想为指导，开展经常性和针对性的法制HYPERLINK 教育，有HYPERLINK 计划地组织员工学习上级的有关文件精神和《治安管理处罚法》、《安全生产法》、《禁毒法》、《劳动法》、《道路交通安全法》等与法律法规，突出学习的针对性和实效性，不断提高各类岗位人员的法制观念和管理素质，加强对综治工作的深刻理解，提高全体员工的参与意识，形成了自觉遵纪守法，自觉维护稳定的良好氛围。引导全体员工树立正确的宗教信仰观，防止宗教极端势力、暴力恐怖势力的分裂破坏活动，防止“法轮功”等邪教组织和地下非法宗教活动的发生。坚决不参与非法宗教活动，坚决严厉打击黄、赌、毒的各类丑恶现象和违法犯罪活动，全面推动综治工作的进程。 四、加强“平安准能”创建工作，维护公司和谐稳定。 （一）加强基层平安建设工作。不断深化基层平安建设工作，大力推进“平安单位”、“平安班组”等创建活动，有效预防群体性事件，杜绝任何案件及事件的发生，维护基层和谐稳定。 （二）加强协调配合。各部门切实履行职责，着力解决齐抓共管中出现的矛盾和问题，切实形成工作合力，提高治安防范能力，要进一步增强工作实效，巩固和提高平安建设成果。 （三）加强综治、维稳宣传教育工作。上半年我公司主要利用网络、宣传栏，悬挂横幅等各种有效载体，认真开展综治宣传教育。宣传教育的内容包括：（1）党的十七大精神，以及国家治安管理方面的法律法规。（2）开展社会公德、职业道德、家庭美德教育。（3）各级人民政府关于平安创建有关文件精神。（4）各级人民政府依法打击各类严重刑事犯罪和打击“两抢一盗”、“打黑除恶”的工作部署和重要成果。（5）矛盾纠纷排查的成功经验和作法。（6）见义勇为典型和英雄事迹。要通过宣传教育，进一步形成和谐稳定、维护治安人人有责的舆论气氛，引导广大员工遵章守纪，自觉维护公司安定团结的大好局面。 今年上半年，准能公司在综治、维稳和社会管理创新工作中虽然做了大量的工作，但是离上级的要求还有一定的差距，我们相信在今后工作中，通过大家的共同努力，开拓创新，把准能公司的综治、维稳和社会管理创新工作推上新的台阶。