金略猎头软件介绍2012.pptVIP

金略猎头软件解决方案 专业，高效，与客户合作共赢 上海金略软件技术有限公司 猎头企业信息化的目标 1 猎头企业管理者的关注焦点 2 为什么要实现管理信息化？ 3 容易出现的六个认识偏差 4 金略猎头软件的解决之道 5 目 录 猎头企业信息化的目标 资源的集中化管理 资源的可控性 业务运作的规范化 及时有效掌握员工工作状态及工作进度 目 标 Target 沟通的便捷性 大幅度提高工作效率 得到 使投入产出比增大 猎头企业的关注焦点 资源管控 1 数据库 LIST 库 竞争企业资源库 猎头企业最重要的资源是人才和客户资源，只有建立企业自己的大型人才数据库，及时跟踪更新人才信息库，才能精确搜寻行业精英人才，服务于客户。 在网络信息高速发展的今天，对于猎头而言拥有一个庞大的LIST库不再是 件多么困难的事。有专业的人才LIST网站可以为猎头们提供各行业领域的 人才LIST名单。 聪明的数据库，调出一个企业，则与之相关的个人、企业以及竞争企业都会列出来。因此，它是一个值得猎头企业一直努力积累的资源库，越庞大，分叉越多，寻找候选人的效率就会越高！ 如何管控猎头企业的核心资源？ 核 心 资 源 人才库 公司库 客户 信息库 LIST库 信息、数据入库 所有项目执行过程信息全部进库 所有能收集到的LIST信息全部进库 所有客户详细信息全部进入数据库 所有能收集到的简历信息全部进库 所有与客户沟通过程全部进库 所有能收集到的公司及其相关对手信息全部进库 IMPORT 授权查询、输出信息 通过权限控制明确每人的分工 可对简历、LIST等信息 启用防拷贝功能 通过后台实现其它管理 与控制功能 EXPORT 项目管控 2 合同控制 项目分类 分阶段控制 信息留存 团队成员分工 项目策略 阶段性成果 保存信息备查 PROJECT CONTRAL 猎头企业管的关注焦点 如果缺乏必要的措施，重要员工离职将会带来哪些损失？ LOST 带走客户信息 LOST 带走LIST信息 LOST 带走各种知识的积累 LOST 带走项目信息 3 知识管控 Knowledge Control 集中管理数据库 A 集中管理LIST B 把员工隐性知识 变为显性知识 D 集中管理行业 竞争数据库信息 C 猎头企业的关注焦点 核心顾问管控 4 猎头企业的关注焦点 以记录方式积累 核心顾问经验, 留存数据库备查 A 团队合作项目 信息网络共享 顾问知识显性化 经验规范化 详细的客户 信息登录 B C D 猎头企业为什么要实现管理信息化？ 优势一：软件底层架构灵活,软件可自定义. 表格无法修改 导入不可更改 只可安装在服务器上 只有BS结构 其它软件 数据库可重构 批量导入自定义 表字段三级授权 BS+CS版本 所有操作吨度年个 均可安装 金略软件 猎头企业为什么要实现管理信息化？ 优势二：高度机密性 网页数据无法保密 数据库托管 权限设置简单 传统方式 高保机密性数据标准 数据都保存到公司服务器上 权限管理细致 数据库设置自动备份 信息系统 猎头企业为什么要实现管理信息化？ 优势三：软件易用性 不易操作 流程不适合 页面等待时间长 其它软件 操作简单 流程合理 页面无刷新 金略软件 猎头企业为什么要实现管理信息化？ 优势四 优势三 优势二 优势一 优势五 软件市场客户占有量最大，全国有600多家客户使用。有全国各地设分公司的大型猎头公司， 也有刚起步的小型猎头公司。公司提供优质服务，每年都举行客户交流大会，客户服务做的不好的公司是不会开客户交流会的。 优势四：软件市场占有量最大,服务最好 猎头企业为什么要实现管理信息化？ 优势五 优势四 优势三 优势二 优势一 软件更新速度快，CS版本与BS版本同时推进，同猎头公司共发展。是猎头软件的风向标 优势五：核心资源得到保护 金略猎头软件的体系结构 客户管理 项目管理 员 工 管理层 项目跟踪 下单 人才搜集 合同管理 财务管理 结 单 人才库 List 库 员工管理 公司业务管理 联系客户 金略猎头软件之简历库管理 自动过滤收取邮箱简历 可将多种格式简历自动解析入库 自动识别并更新重复简历 可实现简历任意组合条件查询 可直接对简历进行备注与批注 可对简历及备注实现任意关键字 全文检索 简历可以挂接多个附件文件 金略猎头软件之客户资源管理 分类管理客户信息 管理项目能自定义 客户委托项目及进展情况一目了然 群发邮件,自动提醒联系记录 金略猎头软件之项目管理 将客户库、简历库、LIST库、公司库通过项目管理